Ассистент по продажам

Дата размещения вакансии: 26.06.2026
Работодатель: ANCOR
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Казань
Спартаковская улица 6
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ANCOR — международная компания-лидер в подборе персонала — ищет сотрудника на позицию Ассистент по продажам в сегменте строительных материалов.

Мы предлагаем:

  • Совокупный доход: от 69 600 – 100 050 руб. на руки, также ориентируемся на зарплатные ожидания кандидата;
  • График работы: 5/2 (Пн – Пт, с 8:30 до 17:00), гибрид, удаленку – не рассматриваем;
  • Выделенное место в офисе: БЦ «Сувар-плаза» г. Казань, ул. Спартаковская, д. 6, 10 этаж;
  • Трудоустройство официальное с полным соблюдением ТК РФ;
  • Карьерный рост — программа развития для руководителей;
  • Поддержку на старте: закрепленный наставник и кураторство руководителя;
  • Современную систему мотивации и прозрачные условия работы.

Обязанности:

  • Обработка входящих запросов клиентов (телефон, почта, CRM) и оперативное решение вопросов по срокам поставки, минимальной партии, самовывозу, дебиторской задолженности и другим операционным задачам;

  • Подготовка коммерческих предложений и участие в переторжке в плотной связке с торговыми представителями, мониторинг конкурентных предложений;

  • Ведение проектов в системе CRM (заведение, корректировка, продление, контроль сроков реализации) на всех этапах жизненного цикла;

  • Взаимодействие с внутренними подразделениями (логистика, финансы, производство) для согласования отгрузок, платежей и операционных вопросов по клиентам;

  • Ведение CRM-системы — заведение лидов, сделок, проектов, контроль объемов, актуализация данных и фиксация конкурентных предложений.

Наши ожидания:

  • Опыт работы в аналогичной должности (менеджер по продажам, специалист по работе с клиентами, офис-менеджер) от 1 года;
  • Знание MS Excel (функция ВПР, сводные таблицы, формулы средней сложности) и PowerPoint;

  • Уверенное владение ПК (работа с 1С, Word, Outlook (или другой почтой), умение работать с оргтехникой;

  • Активность, коммуникабельность, отсутствие боязни звонков, грамотная устная и письменная речь, усидчивость, внимательность к деталям, быстрая обучаемость.

Холодных звонков – не предполагается. Только поддержка действующих клиентов и тесное взаимодействие с торговыми представителями компании!