Начальник участка

Дата размещения вакансии: 29.06.2026
Работодатель: ВайнерHR
Уровень зарплаты:
от 180000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
улица Комсомола 41
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

В строительную компанию полного цикла строительно-монтажных работ, в связи с расширением штата, требуется Начальник участка.

Мы работаем на рынке строительства Санкт-Петербурга, ценим профессионализм, ответственность и умение эффективно управлять процессами на объектах.

Условия:

  • Официальное трудоустройство.
  • Конкурентный уровень заработной платы.
  • Своевременная выплата заработной платы.
  • Офис: СПб, пл. Ленина. Основная работа — на строительных площадках с разъездным характером.
  • Стабильная компания с прозрачными условиями труда.
  • Реальная возможность влиять на результат и самостоятельность в принятии решений.

Обязанности:

  • Полное руководство производственно-хозяйственной деятельностью на трех строительных площадках (Свердловская наб., м. Электросила, ул. Седова).
  • Обеспечение бесперебойного выполнения работ, координация производителей работ (прорабов) и других служб, распределение задач, планирование и контроль графиков.
  • Регулярные объезды площадок для контроля технологического процесса, качества работ и соблюдения сроков.
  • Организация работы на площадках дистанционно, с обязательным присутствием на каждой из них по графику (например, день на одной, день на другой).
  • Оперативное решение вопросов с заказчиками и контролирующими органами, в том числе срочные выезды на объекты по их вызову.
  • Контроль за соблюдением норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
  • Защита объемов выполненных работ перед заказчиком, ведение отчетности.

Требования:

  • Высшее профильное образование (ПГС).
  • Стаж на аналогичной должности от 5 лет. ·
  • Уверенное руководство коллективом, лидерские качества, стрессоустойчивость, системное мышление, умение работать в режиме многозадачности.
  • Наличие собственного автомобиля (категория B) обязательна для регулярных поездок между объектами. Расходы на бензин компенсируются.
  • Организационные и управленческие навыки.
  • Лидерские и коммуникативные качества.
  • Технические и аналитические компетенции.