Специалист по подбору персонала (ресечер)

Обязанности:

• поиск и подбор персонала (размещение вакансий в Интернете, поиск и обработка резюме, проведение телефонных интервью, первичных собеседований с кандидатами);
• сопровождение кандидата до/во время собеседования с заказчиком, после передача конструктивной обратной связи кандидату;
• сопровождение кандидатов на всех этапах трудоустройства;
• одновременное ведение нескольких вакансий разного уровня;
• взаимодействие с внутренними заказчиками, формирование профилей вакансий;
• анализ рынка по стоимости и наличию кандидатов, в соответствии с предъявляемыми требованиями;
• участие в HR проектах персонала;
• опыт комплектования производства (рабочие, ИТР) будет преимуществом.

Требования:

• высшее образование "Управление персоналом";
• опыт работы от 1 года в подборе персонала (рабочие, ИТР);
• знание методов подбора и оценки персонала;
• гибкость и умение найти общий язык на всех уровнях, развитые коммуникативные навыки;
• умение работать с базами данных кандидатов и сервисами по подбору персонала.

Условия:

• работа на предприятии, входящем в Госкорпорацию "Росатом";
• график работы 5/2 с 8:15 до 17:20, пятница до 14:50 (возможно небольшое смещение графика);
• курирование двух площадок: 1. ул. Луганская, д.9, стр.1 (м. Царицыно, в шаговой доступности); 2. ул. Кошкина, д.5 с.4 (м. Каширская, далее 3 остановки на наземном транспорте до ост. "Институт автоматики");
• оформление согласно ТК РФ;
• медицинское обслуживание в ведомственной поликлинике;
• ежегодная индексация заработной платы, годовой бонус;
• испытательный срок 3 месяца;
• бюджетная столовая на территории предприятия;
• доплата за поднаем жилья иногородним до 20.000 руб.;
• корпоративные мероприятия.