Волоколамское шоссе 116с1
Привет!
Мы команда “Индиго” - один из лидеров по продаже мелкой электроники на Wildberries.
Мы продаем товары, которыми люди пользуются каждый день:
-
Зарядные устройства;
-
Кабели;
-
Наушники;
-
Аксессуары для мобильной техники.
ИНДИГО в цифрах:
-
20 лет на рынке;
-
8 лет на маркетплейсах;
-
1,5 млрд годовой оборот за 2025 год.
Цель на 2026 год - вырасти по обороту х2. Для реализации этой цели мы ищем системного и цифрового “Менеджера по маркетплейсам”.
Твоя главная задача — смотреть на категорию и отвечать на вопрос:
“Где здесь деньги и как их забрать?”
Твои задачи:
-
50% рабочего времени - управление продажами на Wildberries (ведение закрепленных категорий товаров, выполнение планов по выручке и марже, управление рекламными кампаниями, ценой, скидками, анализ продаж и поиск точек роста, работа с отзывами);
-
30% рабочего времени - анализ ключевых показателей (выручка, маржа, конверсия, остатки, бюджет, отчетность, работа в excel / google-sheets);
-
20% рабочего времени - оперативное управление (мониторинг нововведений площадки, быстрое реагирование).
Твой ЦКП - рост выручки и маржинальности закрепленных категорий на Wildberries.
Наши ценности:
-
Экологичность - с конкурентами, командой, собой;
-
Дисциплина - порядок в процессах и взаимодействии = 50% результата и наша база, дисциплина - для нас не пустой звук;
-
“Жадность” до роста и развития - высот добивается тот, кто не боится быть учеником и всегда открыт всему новому и всегда нацелен на сверх-качество.
Мы строим компанию не вокруг контроля ради контроля, а вокруг эффективности. Поэтому у нас регулярные планерки, прозрачная система отчетности, понятные KPI, высокий уровень ответственности.
Наш идеальный кандидат:
-
Имеет результативный опыт продаж на Wildberries - от 2 лет;
-
Понимает экономику маркетплейсов и умеет считать маржу с учетом комиссии, логистики, хранения и рекламы;
-
Анализирует воронку: показы, клики, корзина, заказ, выкуп;
-
Уверенно владеет excel- / google-sheets;
-
Любит порядок и системность и готов брать ответственность за свои решения;
-
Думает не задачами, а результатом.
Нам не по пути с тем, кто:
-
хочет просто “вести кабинет”;
-
ждёт задач на каждый шаг;
-
не любит цифры;
-
боится ответственности;
-
работает по принципу “мне сказали — я сделал”.
На каких условиях мы предлагаем работать:
-
Прозрачная структура мотивации: оклад + % от маржи + KPI от плана;
-
Совокупный доход 120.000 - 150.000 руб.;
-
Лучшие менеджеры зарабатывают 180.000+ руб.;
-
Выплаты заработной платы 2 раза в месяц и всегда вовремя;
-
Реальный а не мифический карьерный и профессиональный рост: менеджер маркетплейсов - тимлид группы - руководитель отдела продаж;
-
Возможность быть услышанным - мы не ищем исполнителей, мы ищем людей, готовых предлагать решения;
-
Рациональный подход - мы не про интуицию, а про цифровой расчет и обусловленность каждого действия;
-
График работы 5/2 (сб-вс выходные), восьмичасовой рабочий день, с 8:00 до 17:00;
-
Доступ к внутренним аналитическим инструментам компании;
-
Современный офис рядом с метро Тушинская;
-
Гибридный или удаленный формат работы;
-
Отстроенные процессы и выстроенная система адаптации;
-
Наставник на старте для эффективного погружения.
Мы не стартап и не компания, которая только ищет свою модель работы.
У нас уже есть:
Деньги — компания уже делает 1,5 млрд ₽ оборота.
Система — процессы, аналитика, команда и понятные правила игры.
Влияние — ты управляешь категорией, а не просто выполняешь поручения.
Если хочешь расти в доходе, экспертизе и влиянии — откликайся на вакансию или пиши на почту, указанную в разделе “контактные данные”.
Мы ответим в течение трех дней, если наши возможности соответствуют твоим ожиданиям :)
