Бизнес-ассистент

Дата размещения вакансии: 01.07.2026
Работодатель: Капстрой
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Набережные Челны
улица Нариманова 56
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Приглашаем к рассмотрению кандидатов на вакансию бизнес-ассистента руководителя. Просмотр кандидатов планируется в 20х числах июля, до этого времени идет сбор откликов.

Обязанности:

  • Готовить утреннюю управленческую повестку для руководителя: итоги вчерашнего дня, риски, проблемные моменты, фокусы на планерку, вопросы к сотрудникам.
  • Присутствовать на ключевых планерках, фиксировать решения, задачи, ответственных и сроки.
  • Поиск, сбор и систематизация информации по запросу руководителя.
  • Работа с информацией: собирать отчеты от руководителей отделов, анализировать данные, готовить емкие сводки, таблицы и презентации.
  • Развитие: участвовать в запуске новых проектов компании (ведение проекта от идеи до реализации).

  • Переводить процессы из устных договорённостей в систему: задачи, сроки, ответственные, контрольные точки, регламенты.

  • Описывать, структурировать бизнес-процессы компании, принимать активное участие в оптимизации, участвовать во внедрении и настройке Бизнес-процессов.

  • Создание презентаций для партнеров, клиентов, внутреннего использования.
  • Превращать идеи и решения руководителя в понятные задачи, планы, документы и рабочие материалы.
  • Анализ эффективности инвестиционных проектов, оценка рисков и доходности проектов, подготовка презентационных материалов.

Требования:

  • Образование высшее экономическое.
  • Опыт описания, оптимизации или внедрения бизнес-процессов.
  • Умение оценивать влияние технических/продуктовых решений на финансовые показатели бизнеса.
  • Грамотная письменная речь, умение корректно формулировать письма, сообщения и запросы.
  • Умение структурировать большой поток информации и выделять главное.

Условия:

  • Полная занятость, готовность быть на связи вне рабочего времени.
  • Конкурентный уровень ЗП.
  • Прямое участие в принятии ключевых решений вместе с руководителем компании, реальное влияние на бизнес-процессы компании.