Диспетчер (Сахалин, Ноглики/Иркутск, Ковыктинское месторождение/Ямал)

Дата размещения вакансии: 02.07.2026
Работодатель: ГСП-Механизация
Уровень зарплаты:
от 130000 до 130000 RUR
Город:
Иркутск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Оформление, выдача и прием путевых листы, отображающих работу машин и механизмов, в том числе средств малой механизации.
  • Выдачу путевых листов только тем водителям и машинистам, у которых соответствует категория и срок действия водительских удостоверений.
  • Ведение журнала учёта и движения путевых листов.
  • Внесение в программу в 1С «Комплексная автоматизация» полную и достоверную информацию согласно данным путевых листов.
  • Отображение в программе 1С «Комплексная автоматизация» сведений о выполнении транспортными средствами сменно-суточных заданий. Сверка выполнения сменно-суточных заданий с данными объективного контроля (ССМТ Омникомм).
  • Осуществление проверки правильности отображения в путевых листах технико-эксплуатационных показателей. Сверка данных технико-эксплуатационных показателей с данными объективного контроля (ССМТ Омникомм).
  • Перенос из сопроводительных документов в программу 1С «Комплексная автоматизация», при выполнении транспортных работ, полную и достоверную информацию для учета объемов работ.
  • Осуществление проверки правильности оформления сопроводительных документов на груз, осуществляет контроль передачи водителями при возращении путевых листов, товарно-транспортных и транспортных накладных.
  • Размещение сканов закрытых (проведенных) путевых листов в папках на общем ресурсе.
  • Сортировка занесённых в программу 1С «Комплексная автоматизация» путевые листы по гаражным номерам, формирование реестра и передача старшему диспетчеру для формирования архива путевых листов.
  • Оформление актов простоя (совместно с заказчиком) в случае невыхода/простоя транспортных средств на линию в соответствии с условиями договоров оказания услуг.
  • Приёмка актов замены не исправного спидометра/одометра транспортных средств и вносит изменения в программу 1С «Комплексная автоматизация».
  • Отслеживание применения водителями и машинистами норм расхода топлива в процессе эксплуатации транспортных средств. В случае обнаружения отклонений от допустимых норм расхода топлива ставить в известность непосредственного руководителя.
  • Подекадно проводить сверку выдачи топлива.
  • При необходимости, вносить информацию в путевые листы об условиях, позволяющих обоснованно увеличивать расход топлива за счёт применения надбавок.
  • Заносить акты возврата топлива с баков транспортных средств в программу 1С «Комплексная автоматизация».
  • Соблюдать условия договорных отношений по оказанию услуг транспортными средствами и механизмами между Обществом и заказчиком.
  • Проверять наличие необходимых реквизитов, подписей, штампов в первичной документации и наличие актуальной доверенности у представителей заказчика.
  • Инструктировать о режиме работы, правилах оформления путевых листов и других перевозочных документов водителей и машинистов.
  • Сверять данные путевого листа с данными ССМТ Омником выполнение водителем сменно-суточного задания.
  • Ежедневно заносить данные по времени работы машинистов и водителей в путевые листы в программу 1С «Комплексная автоматизация», ведение учета рабочего времени персонала, задействованного в эксплуатации транспортных средств.

Требования:

  • Опыт работы не менее 1 года;
  • Знание компьютерных программ: 1С, Excel, Word.

Условия:

  • Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром";
  • Официальное трудоустройство, стабильные выплаты зарплаты;
  • График вахты: 45х45;
  • Место работы: Сахалин (Ноглики), Иркутск (Ковыктинское месторождение);
  • Полис страхования от несчастных случаев;
  • Мы организуем проживание, трехразовое горячее питание, оплачиваем проезд к месту работы, медосмотр и выдаем качественную спецодежду;
  • В наших вахтовых городках открыты комнаты отдыха, мини-библиотеки, спортзалы и площадки для тренировок на улице, торговые точки и медпункты;
  • На наших объектах работают вахтовые психологи, которые помогут с адаптацией и преодолением психологических трудностей;
  • Мы организуем мероприятия для совместного досуга работников – спортивные турниры и марафоны, Вахты памяти, благотворительные акции;
  • Ежегодно проводим конкурсы профмастерства.