Главный специалист по метрологии в крупную топливную компанию, г. Норильск.
Рассматриваем кандидатов, готовых к переезду в г. Норильск.
Обязанности:
-
Организация и контроль работ по метрологическому обеспечению производства;
-
Организация и контроль работ по поверке (калибровке), ремонту эталонов единиц величин, средств измерений, испытательным оборудованием и аттестации испытательного оборудования;
-
Выбор средств и методов измерений, разработка технических заданий, технических требований для их приобретения;
-
Разработка и актуализация научно-технической документации;
-
Формирование и контроль бюджета;
-
Своевременное формирование и согласование закупочной документации к проведению закупочных процедур на оказание услуг;
-
Проведение внутреннего метрологического надзора за состоянием и применением средств измерений, аттестованными методиками (методами) измерений, эталонами, применяемыми для проверки и калибровки средств измерений, за соблюдением метрологических правил и норм, нормативных документов по обеспечению единства измерений
-
Контроль исполнения графиков поверки и калибровки средств измерений;
-
Контроль метрологического обеспечения единства измерений, достоверности данных, применяемых в целях оперативного и коммерческого учета.
Требования:
-
Высшее техническое образование;
-
Опыт работы по направлению метрологии не менее 3х лет;
-
Наличие удостоверения – специалист по метрологии, поверка и калибровка резервуаров и определение вместимости трубопроводов;
-
Знание основ метрологии и измерительной техники;
-
Знание технических регламентов, стандартов по вопросам метрологии
Условия:
-
Работа в г. Норильск. Предоставляется полный релокационный пакет (оплата проезда и провоза багажа, единовременная выплата для обустройства на новом месте 100 000 рублей, ежемесячная компенсация аренды жилья в размере 40 000 рублей) ;
-
Официальное оформление по ТК РФ, 5-и дневная рабочая неделя;
-
Один из лучших в России социальный пакет: ежегодная компенсация проезда к месту проведения отпуска для сотрудника и его семьи, санаторно-курортное лечение, детский отдых, жилищные и пенсионные программы, корпоративное обучение, полис ДМС и страхование от несчастных случаев.
-
Годовая премия в размере 20% от зарплаты за год.
