Методолог / методист онлайн-обучения

Дата размещения вакансии: 03.07.2026
Работодатель: Турлаева Надежда Николаевна
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О проекте

«Остеопатия Души» — это пространство, где мы помогаем людям понимать себя и слышать своё тело, распускать внутренние зажимы и выходить на другой уровень жизни. Мы объединяем психологию, телесные практики и осознанность, создавая программы, которые меняют качество жизни.

В проекте одновременно существуют различные программы — флагманские с длительностью в несколько месяцев, онлайн-сообщество, бесплатные мини-продукты, дополнительные программы продуктовой линейки. Экспертного материала много: эфиры, видеоуроки, медитации и практики, анкеты и ответы участников и иное.

Нам нужен специалист, который умеет брать материал и превращать его в понятный учебный продукт: с логикой, структурой, последовательностью, опорными смыслами и понятными действиями для участника. При этом — без искажения самого метода.

Фокус роли

  • систематизация экспертного материала и учебной логики;

  • сборка программ и мини-продуктов;

  • переработка действующих материалов в новые продукты;

  • работа с обратной связью и анализом образовательных метрик;

  • участие в регулярных бесплатных продуктах и воронках (с методологической точки зрения, не маркетинговой).

Кого мы ищем

Мы ищем не автора метода — метод уже есть, его ведут мастера — наши эксперты.

Мы ищем не человека, который работает только по универсальным шаблонам онлайн-курсов.

Нам нужен методолог, разделяющий ценности проекта и готовый углубиться в метод, чтобы найти эффективные способы его передачи ученикам.

Для нас методолог — это человек, который:

  • разбирает сложный материал на понятные блоки;

  • видит путь ученика: где он чувствует себя уверенно, где теряется, где ему нужна методологическая поддержка;

  • умеет писать грамотно и понятно для ученика, создавая тексты, которые пойдут в наши в программы;

  • работает с большими объёмами вводных: записи, анкеты, голосовые, обратная связь, чаты;

  • имеет системное продуктовое мышление: способность задать структуру там, где пока много разрозненных смыслов;

  • предлагает, как усилить продукт, если участник не понимает, не делает или застревает.

Что предстоит делать

  • Аудит и переработка действующих продуктов: уроки, подкасты, анкеты, конспекты, домашние задания.

  • Сборка новых продуктов из уже имеющегося экспертного материала.

  • Участие в создании регулярных бесплатных продуктов и воронок.

  • Проработка пути ученика внутри программ: чтобы человек сразу понимал, куда он попал, что делать и зачем.

  • Анализ обратной связи и перевод выводов в конкретные улучшения продукта.

  • Редактура смыслов: переписать, сократить, структурировать, убрать повторы, сделать понятнее.

Что для нас важно

  • опыт работы методологом / методистом в онлайн-образовании;

  • опыт создания или пересборки онлайн-программ;

  • знание основ обучения взрослых;

  • умение работать с образовательными метриками и обратной связью;

  • навык редактуры текста: например, возможность из расшифровки, голосового или заметок собрать понятный урок, документ, анкету или FAQ;

  • самостоятельность, инициативность и готовность к быстрому темпу.

Будет плюсом

  • опыт в мягких нишах: психология, коучинг, трансформационные проекты, телесные или эмоциональные практики;

  • опыт работы с GetCourse: структура уроков, правки, базовая сборка материалов;

  • опыт использования ИИ как рабочего инструмента: для черновиков, аналитики, структурирования — с обязательной ручной доработкой.

Нам не подойдёт, если вы

  • работаете только по готовым шаблонам и не готовы вникнуть в особенности проекта;

  • не готовы работать с темами тела, эмоций, внутренней опоры, состояний и трансформации — вам они чужды;

  • передаёте контент в ИИ без проверки и адаптации под проект;

  • не умеете видеть общее в частном.

Формат и условия

  • удалённый формат;

  • ориентируемся на московский часовой пояс;

  • оплата обсуждается по итогам собеседования и зависит от опыта, занятости и объёма задач.

Как проходит отбор

После отклика мы отправляем анкету и тестовое задание. С кандидатами, которые прошли отбор по анкете и тестовому, связываемся в течение 5 рабочих дней.