Менеджер по продажам

Дата размещения вакансии: 03.07.2026
Работодатель: Агора Групп
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тольятти
Северная улица 103А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Поиск и привлечение клиентов. Холодные звонки, участие в отраслевых выставках, работа с базой клиентов, формирование воронки продаж.
  • Ведение переговоров и презентаций. Обсуждение спецификаций сырья, условий поставки, качества, согласование цен и графиков отгрузок.
  • Работа с возражениями и барьерами. Понимание типовых возражений при внедрении нового сырья или смене поставщика, аргументация по качеству, стабильности поставок, логистике и экономике клиента.
  • Подготовка коммерческих предложений. Расчёт цен с учётом логистики, скидок, сезонности; подбор оптимальных позиций под задачи клиента.
  • Сопровождение сделки. Оформление договоров, спецификаций, контроль документооборота, взаимодействие с отделом логистики и складом, контроль отгрузки и сроков.
  • Управление дебиторской задолженностью. Контроль оплат, согласование отсрочек, работа с просрочками, фиксация договорённостей и рисков.
  • Аналитика и отчётность. Фиксация этапов сделки, прогноз выполнения плана, анализ причин проигрыша сделок, обновление карты влияния по ключевым клиентам.
  • Мониторинг рынка и обратной связи. Отслеживание цен конкурентов, динамики спроса, сбор обратной связи по качеству сырья и сервису, передача данных в коммерцию и производство.

Требования:

  • Опыт в B2B продажах от 1–3 лет (желательно в агросекторе, кормовом сырье, ингредиентах для комбикормов).
  • Понимание базовых параметров качества сырья: протеин, влажность, зола, обменная энергия, антипитательные факторы; умение объяснять их влияние на экономику клиента.
  • Навыки работы с возражениями, ведения переговоров, закрытия сделок; знание этапов воронки продаж.
  • Готовность к командировкам и активным продажам (включая холодные звонки).
  • Уверенное владение офисным пакетом программ (или аналогичной учётной системой).
  • Высшее или среднее специальное образование (предпочтение: агрономия, зоотехния, экономика, менеджмент).

Условия:

  • Формат: офис/гибрид/разъездной (по региону и с командировками).

  • Доход: оклад + ежемесячный бонус по выполнению плана.

  • KPI: объём продаж, средняя стоимость продукта, дебиторская задолженность, доля новых клиентов, удержание ключевых клиентов.

  • Инструменты: CRM, телефония, почта, мессенджеры, доступ к базе клиентов и прайсам, участие в тендерах/электронных площадках.