Мы ищем опытного Team Lead DevOps / руководителя команды системных администраторов, который сможет взять на себя развитие и поддержку серверной инфраструктуры компании.
Нам нужен не только руководитель, который распределяет задачи, проводит встречи и контролирует сроки. Важно, чтобы специалист был готов самостоятельно погружаться в технические вопросы, участвовать в администрировании серверов, разбирать сложные инциденты и при необходимости работать с инфраструктурой руками.
Входной фильтр
Если ты прочитал вакансию внимательно, начни отклик со слов: Я работал в... — и перечисли компании или проекты, где ты лично отвечал за доступность серверов и участвовал в разборе инцидентов.
-
Руководство командой системных администраторов и DevOps-инженеров.
-
Постановка задач, определение приоритетов и контроль выполнения.
-
Планирование развития серверной инфраструктуры.
-
Проектирование архитектуры новых сервисов и инфраструктурных решений.
-
Участие в администрировании физических и виртуальных серверов.
-
Управление инфраструктурой на базе Proxmox.
-
Администрирование большого количества виртуальных машин и внутренних сервисов.
-
Автоматизация развёртывания, настройки и обновления инфраструктуры.
-
Контроль мониторинга, резервного копирования, журналирования и восстановления после сбоев.
-
Анализ и устранение сложных технических инцидентов.
-
Повышение отказоустойчивости, безопасности и производительности инфраструктуры.
-
Разработка и поддержание технической документации, регламентов и стандартов.
-
Проведение технических ревью и развитие компетенций сотрудников команды.
-
Участие в подборе новых специалистов.
-
Опыт работы в системном администрировании, DevOps или инфраструктурных направлениях - от 10 лет.
-
Опыт управления технической командой - от 2 лет.
-
Глубокое понимание Linux и принципов работы серверной инфраструктуры.
-
Практический опыт работы с Proxmox VE.
-
Опыт администрирования большого количества виртуальных машин.
-
Хорошее понимание сетей: TCP/IP, маршрутизация, VLAN, NAT, DNS, VPN и firewall.
-
Опыт работы с Docker и Docker Compose.
-
Опыт построения систем мониторинга, резервного копирования и централизованного сбора логов.
-
Навыки автоматизации с использованием Ansible, Terraform или аналогичных инструментов.
-
Опыт работы с Git и CI/CD.
-
Понимание принципов высокой доступности, масштабирования и отказоустойчивости.
-
Способность самостоятельно диагностировать и устранять сложные технические проблемы.
-
Умение принимать архитектурные решения и отвечать за результат.
-
Готовность совмещать управленческую работу с практической технической деятельностью.
-
Опыт работы с bare-metal серверами и дата-центрами.
-
Опыт построения кластеров Proxmox.
-
Опыт работы с Ceph, ZFS и распределёнными хранилищами.
-
Опыт управления крупной сетевой инфраструктурой и публичными IP-подсетями.
-
Опыт проведения миграций без длительного простоя сервисов.
-
Понимание практик информационной безопасности и защиты серверной инфраструктуры.
-
Опыт построения инфраструктуры для высоконагруженных сервисов.
Нам нужен технически сильный руководитель, который:
-
умеет организовать работу команды;
-
может сформировать понятный план развития инфраструктуры;
-
не ограничивается только постановкой задач;
-
способен самостоятельно подключиться к решению сложного инцидента;
-
готов изучить существующую инфраструктуру и предложить конкретные улучшения;
-
умеет находить баланс между скоростью разработки, стабильностью и безопасностью;
-
несёт ответственность за принятые технические решения.
В инфраструктуре компании используются:
-
физические выделенные серверы;
-
Proxmox VE;
-
большое количество виртуальных машин;
-
Docker и Docker Compose;
-
внутренние и публичные сервисы;
-
сетевые сервисы, VPN и системы маршрутизации;
-
системы мониторинга, резервного копирования и журналирования.
Часть инфраструктуры уже работает, но её необходимо систематизировать, документировать, автоматизировать и постепенно развивать.
-
Возможность влиять на архитектуру и техническое развитие компании.
-
Работу с реальной серверной инфраструктурой и большим количеством сервисов.
-
Минимум бюрократии и возможность самостоятельно принимать технические решения.
-
Участие в подборе и формировании собственной команды.
-
Интересные инфраструктурные задачи, связанные с автоматизацией, сетями, виртуализацией и масштабированием.
-
Условия работы и уровень заработной платы обсуждаются индивидуально по итогам собеседования.
