от 58500 RUR
Екатеринбург
От 1 года до 3 лет
Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме от приема до увольнения
- Ведение работы по ДМС
- Взаимодействие с учебными заведениями по вопросам организации практики студентов
Требования:
- высшее или среднее профессиональное образование;
- знание трудового законодательства, порядка ведения и заполнения трудовых книжек, ведение кадрового документооборота (прием, перевод, увольнение, отпуска, табельный учет), архивного дела;
- стаж работы в аналогичной должности от 1 года;
- отличные навыки владения компьютерными программами: Word, Excel, 1C ЗУП 8.3.
Условия:
-
Оформление по ТК РФ
- График работы с 08.30 до 17.30, пятница сокращенный день до 16.15
- Забота о здоровье сотрудников:
-Добровольное медицинское страхование (после 3 месяцев работы)
-Полис для выезжающих за границу - Материальные бонусы
-Годовая премия
-Дополнительные выплаты к первому отпуску
-19 мер материальной поддержки работников (материальная помощь при рождении детей, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях и т.д.) - Забота о развитии:
-Внешнее обучение за счет работодателя
-Внутреннее обучение (тренинги)
-Возможность посещать психолога - Корпоративные мероприятия, подарки для детей