Главный специалист по ГО и ЧС, мобилизационной работе и воинскому учету

Обязанности:

• Осуществляет планирование и контроль реализации мероприятий ГО и ЧС в Филиале.
• Обеспечивает разработку программ, обучение, проведение учений и тренировок личного состава формирований и работников Филиала в области ГО и ЧС.
• Осуществляет в рамках установленных компетенций взаимодействие с территориальными и ведомственными системами ГО и ЧС.
• Осуществляет весь цикл работы на участке воинского учета и бронирования сотрудников (разработка планов работы по осуществлению воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе, согласование их с военным комиссариатом; формирование и ведение документации в электронном и бумажном виде по установленным формам; предоставление в установленные сроки и по установленной форме в военный комиссариат сведений, требуемых законодательством РФ т.п.)
• Готовит/организует подготовку проектов распорядительных документов, заключений, разъяснений и ответов на запросы, а также справок, отчетов и других документов по вопросам, входящим в его компетенцию.

Требования:

• Образование высшее по направлению деятельности или непрофильное, при наличии профессиональной переподготовки или повышения квалификации по направлению деятельности;
• Необходимые знания: ФЗ от 12.02.1998 № 28-ФЗ «О гражданской обороне»; ФЗ от 21.12.1994 № 68-ФЗ «О защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций, природного и техногенного характера»; ФЗ от 26.02.1997 № 31-ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации»; ФЗ от 31.05.1996 № 61-ФЗ «Об обороне»; ФЗ от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».;

• Уверенное пользование программами Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, 1С: Документооборот;

• Умение работать с большим объемом информации в режиме многозадачности.

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ;
• Выплаты 2 раза в месяц;
• Прозрачная система премирования;
• Корпоративное обучение за счет работодателя;
• Возможность карьерного роста;
• Социальный пакет (выплаты к юбилеям, свадьбе, рождению ребенка и тд.);
• Подарки к праздникам для детей сотрудников