Ведущий аналитик 1С ERP

Дата размещения вакансии: 04.09.2026
Работодатель: Positive Technologies
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Преображенская площадь 8
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Мы ищем Ведущего аналитика для сопровождения и развития систем 1С ERP.

Чем предстоит заниматься

  • Анализ и проектирование решений на платформе 1С: ERP.УХ, Документооборот (опционально) с использованием ИИ

  • Участие в выстраивании процессов в команде с использованием ИИ-инструментов на всех этапах пайплайна

  • Формирование и развитие практик AI-аналитики в команде: продумывание промптов, шаблонов и подходов к работе с использованием ИИ, обмен наработками с коллегами

  • Сбор и формализация требований заказчика, проведение обследований, моделирование бизнес-процессов «как есть» / «как будет»

  • Подготовка документации: ТЗ, инструкции пользователей с использованием AI-инструментов

  • Постановка задач разработчикам, контроль реализации, приёмка результатов

  • Консультирование и обучение ключевых пользователей

  • Участие в миграции данных и настройке обменов внутри и вне контура 1С

Наши ожидания

  • Опыт работы аналитиком 1С с базой ERP, ERP.УХ

  • Хорошее знание типового функционала 1С:ERP — регламентированный учёт, складской учёт, закупки, продажи

  • Навык (или сильное желание) эффективного взаимодействия с LLM (prompt engineering): умение декомпозировать задачу и получать от модели проверяемый результат

  • Готовность критически проверять результаты работы ИИ и нести ответственность за итоговый результат

  • Понимание плана счетов, проводок, принципов формирования регламентированной отчётности

  • Бэкграунд в разработке 1С

  • Понимание структуры метаданных 1С и их назначение

  • Опыт подготовки ТЗ и функциональных требований

  • Опыт работы по интеграции с другими системами

  • Умение находить и предлагать оптимальные решения в рамках типового функционала

  • Работа с системами обмена данными Kafka будет преимуществом

  • Опыт работы с 1С:ДО (маршруты согласования, интеграция с ERP) будет преимуществом

Что мы предлагаем

  • Условия для постоянного развития: внешние и внутренние образовательные программы, митапы, научпоп-лекции, экспертное обучение, обучение для руководителей и не только
  • Гибкий подход к отдыху: 28 календарных дней отпуска, доплату отпускных до полного оклада и 10 day off в год
  • Заботу о здоровье: ДМС с первой недели работы, включая стоматологию, ежегодный чекап
  • Компенсацию до 50% расходов на занятия спортом и английским языком в рамках ежегодного бюджета
  • Работу в аккредитованной ИТ-компании и возможность использования льгот Министерства цифрового развития