Младший маркетолог / специалист по привлечению клиентов

Дата размещения вакансии: 06.07.2026
Работодатель: Дизайн-Код
Уровень зарплаты:
от 75000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания ООО "Дизайн-Код" — лидер на рынке готовых пакетных решений по обустройству квартир в Москве и МО. Мы расширяемся и ищем команду на долгосрочное сотрудничество. Мы ищем активного сотрудника с базовыми навыками в маркетинге и аналитике, готового взять на себя управление нашим ключевым офлайн-каналом трафика и параллельно развивать другие источники заявок. Присоединяйтесь к нам и станьте частью нашей успешной команды!

Обязанности:

  • Организация полевого маркетинга (листовки/дорхенгеры): ◦ Построение процесса «под ключ» - от работы над посылами (офферами) и заказа полиграфии до найма и координации команды промоутеров. ◦ Контроль графика обвеса ЖК и выборочные выезды на объекты в Москве и МО для проверки качества работы на месте.
  • Мониторинг рынка и скаутинг новостроек: ◦ Ежедневный сбор информации по всем строящимся корпусам в Москве и МО. ◦ Жесткий контроль старта выдачи ключей через чаты дольщиков, форумы и сайты застройщиков для оперативного захода на объект в первый же день.
  • Тестирование гипотез и поиск новых каналов трафика: ◦ Самостоятельный запуск (или силами подрядчиков) новых источников лидов. ◦ Анализ эффективности каждого канала, оптимизация стоимости привлечения клиента.
  • Анализ конкурентов и трендов: ◦ Погружение в продукт конкурентов в сфере меблировки и обустройства (цены, наполнение пакетов, сильные и слабые стороны). ◦ Мониторинг соцсетей конкурентов и смежных ниш для внедрения лучших практик.
  • Управление репутацией: ◦ Работа с площадками отзывов.

Требования:

  • Базовые знания маркетинга и аналитики: вы понимаете, что такое воронка продаж, целевая аудитория и рекламный оффер, умеете собирать и анализировать данные и вести отчетность в Excel/Google Таблицах.
  • Проживание в Москве / МО и готовность к гибридному формату работы (аналитика за компьютером + регулярные выезды на объекты).
  • Организаторские способности: готовность удаленно управлять исполнителями (промоутерами/курьерами), ставить им задачи и жестко контролировать результат.
  • Широкий кругозор и желание развиваться: понимание, как работают базовые каналы интернет-маркетинга, и умение ставить понятные ТЗ подрядчикам (дизайнерам, фрилансерам).
  • Автономия и проактивность: нам нужен человек, который не просто ждет указаний, а сам ищет решения и готов отвечать за результат.

Условия:

  • Понятный, упакованный и востребованный продукт на рынке столичной недвижимости.
  • Реальная свобода действий в тестировании маркетинговых гипотез.
  • Обучение под руководством основателей компании и быстрый ввод в процессы.
  • Оклад + прозрачная бонусная система.
  • Перспектива карьерного роста по мере масштабирования бизнеса.