Старший кладовщик

Трастинтек - признанный лидер в области разработки и применения современных и надёжных технических решений по обогреву, защите КИП и технологического оборудования.

Мы в активном поиске Старшего кладовщика с ближайшей перспективой роста до Начальника склада.

Обязанности:

• Руководство работой склада по приему, хранению и отпуску ТМЦ, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей, облегчения и ускорения поиска необходимых материалов, инвентаря и т.п.;
• Организация адресного хранения автоматизированного в 1С, WMS;
• Контроль ведения учета складских операций, составление и ведение установленной отчетности;
• Обеспечение сохранности складируемых ТМЦ, соблюдение режимов хранения, правил оформления и сдачи приходно-расходных документов;
• Обеспечение своевременного оформления, размещения, учета и регулирование принятого товара, как на складских площадях, так и в рабочей базе 1С;
• Контроль качества принимаемой и отпускной продукции;
• Организация проведения погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты, сбор, хранение и своевременный возврат поставщикам погрузочного реквизита;
• Документационное обеспечение как внутри подразделения, так и в связке с другими подразделениями компании;

Требования:

• Опыт работы старшим кладовщиком на производстве от 2-х лет;
• Уверенный пользователь ПК: MS Office (Word, Excel), 1С, WMS.Будет очень ценен опыт внедрения систем автоматизации на складах лично или в составе команды;
• Лидерские качества, ответственность, коммуникабельность, желание и умение работать в команде;
• Склад 1 000 кв м., в подчинении до 6 человек (грузчик, кладовщик-водитель погрузчика, кладовщики);

Условия:

• График работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Заработная плата обсуждается индивидуально, исходя из опыта и навыков;
• Фиксированный оклад, обсуждаем на собеседовании;
• Работа в городе Подольск на территории «Зингер»;
• Теплое, безопасное и комфортное помещение;
• Фирменная спецодежда предоставляется;
• Дружный и приветливый коллектив;
• Подарки детям на Новый год.