Врач акушер-гинеколог

Уважаемые соискатели! Прошу обратить внимание, что наша вакансия подразумевает релокацию (переезд) в г. Ленск, Республика Саха(Якутия).

Задачи:

• Организация и проведение профилактических гинекологических осмотров с использованием современных методов обследования с целью раннего выявления и лечения гинекологических заболеваний, предупреждение абортов;
• Выявление гинекологических больных, нуждающихся в стационарном и\или оперативном лечении, подготовка их для госпитализации и осуществление наблюдения в послеоперационном периоде;
• Осуществление диспансеризации гинекологических больных (своевременное взятие на учет, подлежащих диспансеризации контингентов, проведение лечебных и оздоровительных мероприятий);
• Выявление беременности на ранних сроках, осуществление своевременного взятия пациенток на диспансерное наблюдение по беременности;
• Проведение лечебно-профилактических мероприятий, направленных на предупреждение осложнений беременности, ранее выявление отклонений от нормального течения беременности, своевременная госпитализация пациенток в стационар;
• наблюдение пациенток в послеродовом периоде;
• Обеспечение своевременной выдачи листа нетрудоспособности по беременности и родам;
• Оформление медицинской документации, предусмотренной законодательством Российской Федерации в области здравоохранения.

Квалификационные требования:

• Высшее образование по направлению «Лечебное дело» или «Педиатрия», интернатура или ординатура по специализации «Акушерство и гинекология»;
• Свидетельство об аккредитации по специальности «Акушерство и гинекология».

Условия:

• Место работы: Республика Саха (Якутия), г. Ленск;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ и полное его соблюдение;

• 100% оплачиваемый проезд к месту отдыха и обратно раз в 2 года работнику и членам семьи на иждивении;

• Основной отпуск - 28 к.д., отпуск за работу в районах Крайнего Севера – 24 к.д., отпуск за работу во вредных и (или) опасных условиях труда устанавливается продолжительностью в зависимости от фактически отработанного в этих условиях рабочего времени – до 14 к.д.
• Возмещение за аренду жилья: до 50% от стоимости аренды, но не более 20 тыс.руб.;
• Предоставление служебного жилья в порядке очереди для медицинского персонала;
• Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно 1 раз в 2 года;
• Надбавки за работу в районах Крайнего Севера в размере 80% с первого дня работы;
• Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту работы работнику и членам семьи;
• Единовременная компенсационная выплата в размере 1 млн. рублей по программе МР «Ленский район»;
• Единовременная компенсационная выплата в размере 1 млн. рублей по программе «Земский доктор»;

• Подарки детям на Новый год;

• Ранний выход на пенсию, в связи с работой в условиях крайнего севера.