Комсомольская улица 300
Обязанности
-
Документационное и организационное сопровождение стратегического управления персоналом и работы структурных подразделений.
-
Выполнение требований по хранению информации о результатах действия систем управления персоналом.
-
Отправка отчетности ЕФС-1.
-
Ведение воинского учета.
-
Ведение полного кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, учет трудовых книжек, ведение карточек Т-2, учет рабочего времени).
-
Поиск, отбор, скрининг резюме, проведение собеседований и интервью с кандидатами.
-
Выявление потребности в персонале.
-
Подготовка и выдача справок и копий кадровых документов.
-
Взаимодействие с государственными органами по вопросам кадрового учета.
Требования к кандидату
Образование и опыт:
-
Высшее образование (бакалавриат), желательно по специальности «Юриспруденция».
-
Опыт работы в кадровой сфере от 3 лет.
Профессиональные знания:
-
Кадровая политика, структура организации и трудовое законодательство РФ.
-
Законодательство о персональных данных.
-
Нормы этики делового общения.
-
Знания в области организации и оплаты труда персонала.
-
Правила ведения воинского учета.
Навыки и умения:
-
Ведение полного цикла кадрового делопроизводства и кадрового учета.
-
Работа с информационными системами и базами данных по персоналу.
-
Уверенное владение MS Office.
-
Навыки проведения собеседований и оценки кандидатов.
Дополнительные требования:
-
Наличие медицинской книжки.
-
Наличие сертификатов о прохождении курсов переподготовки или повышения квалификации в сфере кадрового делопроизводства (приветствуется).
Социальный пакет и условия
-
Компенсация проезда в отпуск и обратно работнику и иждивенцам (1 раз в 2 года).
-
Возможность получения ипотечного кредитования по ставке 2% (уточнить условия на собеседовании).
-
Иное (уточняется при собеседовании).
