Специалист по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям

Дата размещения вакансии: 08.07.2026
Работодатель: ФГБУ НМИЦ РК Минздрава России
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Москва
улица Новый Арбат 32
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Знать законодательные и нормативные акты РФ, МЧС России и Минздрава России, ГУ МЧС России по городу Москве в области ГО и ЧС.
  • Поддерживать в готовности систему управления, связи и оповещения для предупреждения и ликвидации ЧС природного и техногенного характера, ведения ГО.
  • Разработка внутренних нормативных и организационно-распорядительных документов, (приказы, распоряжения), регламентирующих работу в области ГО и ЧС.
  • Планирование мероприятий в области ГО и ЧС.
  • Взаимодействие с территориальными органами МЧС России и др. организаций и ведомств.
  • Ведение учёта ЗСГО и других и других объектов ГО. Осуществлять контроль за их состоянием.
  • Планирование и проведение учебных тренировок, в области гражданской обороны.
  • Организация и проведение вводного инструктажа по ГО и ЧС согласно законодательству РФ.
  • Организовывать и осуществлять работу по подготовке писем, отчётов, докладов руководству и вышестоящим ведомствам.
  • Осуществлять постоянный контроль проведения всех мероприятий ГО и ЧС.
  • Принимать участие в создании и работе КЧС и ПБ.

Требования:

  • Опыт работы в должности специалист по ГО и ЧС не менее 5 лет;

  • Знание законов, постановлений, распоряжений, приказов в области ГО и ЧС в РФ.

  • Служба в Управлениях, отделах по ГО и ЧС МЧС России.

    Социальные гарантии:

  • Наше учреждение гарантирует комфортные социальные условия работы:

  • Оформление трудовых отношений в полном соответствии с Трудовым кодексом РФ;
  • Полностью оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней;
  • Оплачиваемые больничные листы;
  • Регулярная индексация заработной платы;
  • Возможность оформления льготных путёвок в санатории;
  • Компенсация оплаты съемного жилья для врачебного персонала (только для филиалов в которых предусмотрена такая мера поддержки)
  • Наставничество и адаптация:

  • Каждому новому сотруднику назначается персональный наставник из числа наиболее опытных сотрудников;
  • Индивидуальная программа адаптации сроком до трёх месяцев, включающая знакомство с рабочим местом, должностными обязанностями, правилами внутреннего распорядка и стандартами оказания медицинской помощи;
  • Система обратной связи и поддержка руководства на протяжении всего периода адаптации;
  • Дополнительные консультации и занятия по изучению специфики рабочего места и особенностей ФГБУ «НМИЦ РК» Минздрава России.
  • Почему выбирают именно нас?

  • Современное оснащённое рабочее место и комфортная рабочая атмосфера;
  • Дружелюбный коллектив профессионалов, готовых поделиться опытом и оказать поддержку;
  • Прозрачная система оплаты труда;
  • Возможности карьерного роста и профессионального развития;
  • Программа наставничества и всесторонняя поддержка на начальном этапе работы.
  • Присоединяйтесь к команде профессионалов ФГБУ «НМИЦ РК» Минздрава России!