Менеджер по продажам (теплые лиды)

Дата размещения вакансии: 09.07.2026
Работодатель: CAREER.VICTORY
Уровень зарплаты:
от 100000 до 150000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Институт iSpring — современный институт при глобальной IT‑компании iSpring с сильным отбором абитуриентов и понятным результатом для клиента: студенты начинают работать по специальности уже во время обучения, а более 90% работают по профессии со 2 курса. Здесь не продают «образование ради диплома» — сюда приходят мотивированные ребята и их родители, которые готовы инвестировать в качественное образование.

Мы строим систему продаж так же, как учебный процесс: прозрачно и результативно — тёплые лиды, CRM, удалённый формат и конкурентный доход. В Институте iSpring вы будете продавать востребованный образовательный продукт с высоким чеком.

Что мы предлагаем

  • Работа с горячими и тёплыми лидами: абитуриенты уже прошли отбор и тестирование, ваша зона ответственности — довести до сделки и оплаты.
  • Востребованный продукт с высоким средним чеком.
  • Оплата: Совокупный доход — 100 000–150 000 ₽ и выше.
    Зарплата состоит из двух частей:
    50% — фиксированный оклад (размер обсуждается индивидуально, готовы предложить конкурентные условия сильному менеджеру);
    50% — бонусная часть (KPI).
    Основной KPI — привлечение 5–10 целевых клиентов в месяц.
  • Удаленный формат работы, 5/2 с 9:00-18:00 или с 10:00-19:00.
  • Оформление по ТК РФ.

Чем предстоит заниматься

  • Продавать продукты Института (ДПО, бакалавриат)
  • Вести CRM-систему (Bitrix24): контролировать сделки и этапы воронки.
  • Работать с аналитикой продаж: формировать отчётность, выявлять точки роста и предлагать решения по оптимизации воронки.

Вам точно подойдет эта позиция, если

  • Вы уже работаете в продажах и показываете отличный подтвержденный результат.
  • Вам важно не просто закрывать сделки, а влиять на воронку и процессы.
  • Вы принимаете решения на основе цифр: конверсии, этапы и видите, где теряются деньги.
  • Вам интересно пробовать, предлагать и внедрять решения, а не работать «по инструкции».
  • Кандидаты с фокусом только на личные KPI без включения в команду — не подойдут.

Что мы ожидаем

  • Опыт в продажах от 1 года (наличие опыта продаж продуктов ДПО/ВО будет преимуществом).
  • Опыт улучшения воронки продаж.
  • Проактивность и работа на результат. Любите продажи и готовы учиться новому.
  • Владеете CRM Bitrix. Обладаете высокой самодисциплиной, понимаете, зачем нужна аналитика, отчеты и порядок в CRM.
  • Здесь важно не просто продавать обучение, а видеть в этом смысл: помогать людям осознанно выбирать высшее образование и траекторию развития. Нам важно, чтобы менеджер понимал ценность продукта и мог показать кандидату, как обучение может повлиять на его профессию и будущее.

Этапы отбора

  • Собеседование с HR-специалистом.
  • Проф. тест от iSpring .
  • Ролевка по продажам с представителями Института iSpring.
  • Выход на обучение-стажировку (2 недели) по результатам которой принимаем решение (оплачиваемая).
  • Предложение о работе по результатам стажировки.

Найм выполняется рекрутинговым агентством CAREER.VICTORY для Института iSpring.