Мы ищем НЕ просто начальника или управленца.
Мы ищем владельца процесса, для которого работа — это способ самореализации. Того, кто видит в каждом дне вызов, а не рутину.
Кто ты:
— Вовлечён на 360°. Тебе не всё равно на тонны продукта, на сроки и на людей. Ты просыпаешься с мыслью «как сделать лучше», а не «как отсидеть».
— С внутренним локусом контроля. Не ищешь виноватых — ищешь решения. Если что-то идёт не так, ты спрашиваешь: «Что я могу сделать прямо сейчас?»
— Ответственный по натуре. Готов брать на себя заботу и обязательства за:
· людей (их рост, производительность, безопасность, настроение),
· процессы (от рецептуры до отгрузки),
· решения (даже те, которые принимаются в 2 часа ночи).
Твоя суперсила — быть заботливым руководителем и жёстким по отношению к целям одновременно. Ты строишь команду, где каждый чувствует опору, но никто не расслабляется.
Что мы предлагаем:
— Реальный шанс влиять на продукт, который едят миллионы. Твои идеи по улучшению рецептур, упаковки или логистики будут внедряться.
— Пространство для роста. Мы растем — растешь и ты. У нас нет потолка.
— Достойную оплату, привязанную к результатам команды.
Требования:
— Опыт управления производством (пищевое — БОНУС, особенно кондитерка/джемы/крахмалопродукты).
— Понимание HACCP, ISO, бережливого производства — приветствуется.
— Готовность к погружению в «горячие» цеха и работу с людьми без посредников.
Важно: Опыт на пищевых предприятиях даст тебе преимущество, но если ты — лидер с горящими глазами из смежной отрасли (фарма, химия), мы тоже ждём твой отклик.
Мы не ищем «винтиков». Мы ищем того, кто однажды скажет: «Этот мармелад — мой».
Резюме и пару строк о том, какой вызов ты хочешь принять, присылай на hh.ru.
Даже если сомневаешься — откликнись. Мы ценим смелость.
