Менеджер по продажам юридическим лицам (B2B / Enterprise клиенты)

Дата размещения вакансии: 10.07.2026
Работодатель: SportZania
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Варшавское шоссе 9
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы — SportZania, сервис «одного окна» в сфере дополнительного образования, отдыха и профориентации для детей сотрудников крупных компаний.

Работаем с корпоративным сегментом. Создаём продукты, которые решают задачи отдела по работе с персоналом: усиливают бренд работодателя, повышают лояльность сотрудников и помогают компаниям удерживать команды.

Сейчас мы ищем сильного менеджера по продажам, который умеет самостоятельно вести сделки с крупными клиентами — от выхода на лица принимающих решения до подписания договора, и далее принимает участие в реализации проекта.

Почему это интересно:

  • Работа с крупными B2B-клиентами и ЛПР уровня директоров по работе с персоналом
  • Продукт с понятной ценностью для бизнеса (бренд работодателя, удержание, развитие корпоративной культуры)
  • Высокий уровень доверия и повторных продаж
  • Возможность влиять на стратегию продаж, а не просто «быть исполнителем»

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ

  • Поиск и выход на ЛПР (менеджеры по работе с персоналом разного уровня)

  • Ведение полного цикла сделки: от первого контакта до подписания договора

  • Выстраивание долгосрочных отношений с клиентами

  • Выявление задач бизнеса и упаковка решения под клиента

  • Проведение переговоров и защита ценности продукта

  • Участие в конференциях, развитие нетворка

  • Участие в реализации проектов

  • Выполнение планов по выручке и развитию портфеля клиентов

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС

  • Опыт продаж юридическим лицам (B2B) с выходом на ЛПР и длинным циклом сделки

  • Уверенные переговорные навыки на уровне руководителей

  • Опыт работы с корпоративными продуктами / услугами будет плюсом

  • Самостоятельность: способность управлять своей воронкой и результатом

  • Наличие базы клиентов — преимущество

ЧТО ВЫ ПОЛУЧИТЕ

  • Фиксированная часть и бонусы, обсуждаются индивидуально

  • График работы 5/2. Работа на результат, а не с 9 до 18. Свобода в принятии решений и построении личного графика :)

  • Гибридный формат работы: удаленка + выезды на встречи/1-2 дня офис

  • Быстрое принятие решений, минимум бюрократии

  • Скидки на продукты компании.

Если вам интересны сложные сделки, работа с крупными клиентами и влияние на результат — откликайтесь!

В сопроводительном письме укажите ваш Telegram.