Руководитель IT-отдела в спортивном клубе

Дата размещения вакансии: 10.07.2026
Работодатель: Профессиональный спортивный клуб
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Обязанности:

  • Разработка и реализация IT-стратегии клуба в привязке к бизнес-целям (увеличение посещаемости, эффективность операций, монетизация digital-каналов).

  • Руководство и развитие внутренней IT-группы: веб-разработчики и IT-поддержка, распределение задач, контроль качества, найм и развитие персонала.

  • Разработка систем спортивной аналитики вместе со Спортивным департаментом, баз данных по хоккеистам всех уровней клуба, разработка и внедрение систем AI-анализа игры и действий игроков.

  • Администрирование и развитие инфраструктуры: сеть, серверы, дата-центр/облачные решения, оборудование арен, системы контроля доступа и видеонаблюдения, пожарной безопасности и климатического оборудования, AV-системы.

  • Поддержка и развитие сайтового и мобильного приложения: архитектура, безопасность, релизы, интеграции с CRM/ERP, платежными системами и Ticketing/SaaS-партнёрами.

  • Управление проектами: внедрение новых функций и сервисов, модернизация инфраструктуры, миграции, интеграции с партнёрами и подрядчиками, контроль бюджета проектов.

  • Кибербезопасность, совместно со специалистом службы безопасности: выстраивание политики безопасности, управление инцидентами, защита персональных данных, соответствие локальным законам и отраслевым стандартам.

  • Планирование и обеспечение непрерывности бизнеса (BCP/DRP), резервное копирование и восстановление после сбоев.

  • Контроль за доступом к объекту: интеграция систем контроля доступа, парковки и видеонаблюдения с IT-платформами.

  • Аналитика и отчётность: сбор метрик по работе IT-систем, качество обслуживания, KPI по SLA, бюджетирование.

  • Координация с операционной службой клуба, менеджментом арен и маркетингом по всем цифровым каналам.

Требования:

  • Образование: высшее техническое/информационных технологий (IT, CS, инженерия), эквивалентный опыт.

  • Опыт работы: минимум 5-7 лет в IT-сфере с управленческим опытом, предпочтительно в спортивной инфраструктуре, мероприятиях, развлекательных объектах.

  • Опыт руководства командами: веб-разработка, IT-поддержка; умение выстраивать процессы, управлять проектами и бюджетами.

Технические знания:

  • Программное обеспечение и интеграции: CMS/CRM/ERP, интеграции через API, платежные системы, билетинг/покупки через сайт и мобильное приложение.

  • Инфраструктура: сети (LAN/WAN/Wi-Fi), серверы, виртуализация, облачные решения, резервное копирование и восстановление.

  • Безопасность: управление киберрисками, IAM, мониторинг, incident response, базовые требования к PCI/DSS/ISO 27001.

  • Разработка и поддержка веб-и мобильных решений: архитектура, CI/CD, DevOps/SRE-практики.

  • Специфическое для арен: системы контроля доступа, видеонаблюдение, аудио-и визуальные системы и HVAC через IT-платформы.

Компетенции:

  • Управление проектами и командой, навыки лидерства, наставничество.

  • Аналитический склад ума, способность переводить бизнес-потребности в технические решения.

  • Коммуникабельность, умение работать с партнёрами и подрядчиками.

  • Готовность к гибкому графику и работе на объекте (арена).

Дополнительные преимущества:

  • Опыт в спортивной индустрии, эксплуатации многофункциональных объектов.

  • Опыт работы с мобильными приложениями и нативной разработкой.

  • Опыт внедрения современных систем биллинга, CRM, маркетинговой аналитики и монетизации digital-каналов.

Условия:

  • Официальное трудоустройство, конкурентная заработная плата;
  • Масштабные амбициозные задачи;
  • Соц.пакет (ДМС со стоматологией, профессиональное обучение).