з/п не указана
Москва
Более 6 лет
Мы создаем инновационную B2B-платформу, работающую в рамках нового законодательства по регулированию цифровых валют и цифровых финансовых активов (ЦФА).
Наша цель — построить надежную систему риск-менеджмента для работы с криптоактивами и блокчейн-проектами.
Обязанности
- построение системы управления крипториском по собственным сделкам
- контроль кошельков и транзакций
- оценка риков блокчейн и DeFi
- анализ рисков смарт-контрактов, включая стейкинг и ЦФА в публичных сетях
- поддержка развития регулирования и доработки расчета RWA рыночного и контрагентского риска
- управление рисками ликвидности с учетом специфики криптовалют
Требования
- понимание рисков блокчейнов (форки, остановки сетей, централизация валидаторов/майнеров и др.)
- понимание архитектуры блокчейнов L1 (Bitcoin, Ethereum, Solana, BNB chain, TRON, AVAX и др.) и L2 (Arbitrum, Base, Optimism и др.)
- знание принципов работы стейблкойнов (USDT, USDC, DAI, USDe и др.), нативных токенов (BTC, ETH, SOL и др.) и токенов DeFi-протоколов (UNI, AAVE, CRV и др.)
- понимание принципов работы DEX и CEX, P2P-платформ, ОТС-площадок, крипто-деривативов, ликвидности
- понимание принципов работы KYT-провайдеров и процедур цифрового комплаенса
- понимание базовых принципов криптографии и функционирования крипто-кошельков, а также опыт работы с крипто-кошельками
- знания законодательства о цифровых валютах в РФ
- понимание основ риск-менеджмента (рыночный риск, операционные риски, риск ликвидности, комплаенс)
- владение английским на уровне не ниже intermediate
Будет плюсом:
- опыт анализа/использования Defi-протоколов (AAVE, Compound, Uniswap, Hyperliquid, Curve и др.)
- опыт работы в финансовом секторе, финтехе или в крипто-компании
- навыки работы с генеративными AI-моделями; опыт создания AI-агентов и использования их в работе
Условия
- комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская
- офисный формат работы
- ежегодный пересмотр зарплаты
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- программа адаптации и помощь руководителя на старте (для Junior позиций)
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ
- подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
