Менеджер проектов

Здравствуйте, дорогой соискатель!

Меня зовут Елизавета, я HR менеджер компании "INCRUA".

Мы создаём премиальные ювелирные украшения, интерьерные объекты, коллекционные елочные игрушки и корпоративные подарки. Наши изделия высоко ценятся на рынке, участвуют в ключевых выставках и становятся частью корпоративных подарочных решений крупнейших российских компаний.

Сейчас мы активно расширяем продуктовую линейку и ищем Менеджера проектов, который возьмёт на себя развитие направления интерьерных арт-объектов и подарков. Со своей стороны, мы обеспечим поддержку, обучение и ресурсы!

Важно: формат работы на месте работодателя, вариант удаленного сотрудничества не рассматриваем.

Что будет входить в зону ответственности:

• Своевременный выпуск новых изделий и коллекций предметов декора.

• Работа с индивидуальными заказами и концепциями: приём заявок от отдела продаж/клиентов, координация процесса разработки и презентации новых концепций.

• Взаимодействие с партнерами и подрядчиками: по необходимости поиск и привлечение производителей, поставщиков, мастеров и подрядчиков для реализации новых продуктов.

• Управление проектной командой разработки продукта.

Мы ждем от вас:

• Креативность и стратегическое мышление;

• Опыт управления продуктами или проектами (в сфере дизайна, декора, предметного искусства или производства - будет преимуществом);

• Опыт работы с техническими заданиями, контролем качества и сроков;

• Умение работать в команде и координировать действия разных подразделений;

• Готовность к обучению и постоянному развитию: интерес к новым материалам, технологиям и тенденциям;

• Опыт работы с партнерами и подрядчиками;

• Грамотность в составлении ТЗ, спецификаций, технических паспортов.

Мы предлагаем:

• Работа с уникальным продуктом, который вдохновляет и запоминается;

• Полное доверие к реализации вашего видения и инструментов;

• Участие в ключевых проектах и выставках федерального и международного уровня;

• Команда, влюблённая в эстетику, смысл и развитие;

• Достойный уровень оплаты + KPI за эффективность работы;

• График работы 5/2, с 8.00 до 17.00 либо с 9:00 до 18:00;

• Для вашего удобства у нас предусмотрен корпоративный транспорт;

• Профессиональное обучение за счет компании;

• Нематериальную мотивацию в зависимости от активной работы/стажа (оплата тренажерного зала, компенсация мобильной связи и другое).

Если вы чувствуете, что это ваш вызов, оставляйте свой отклик на вакансию!
Напишите в отклике: «Я точно хочу к вам и готов(-а) пройти дополнительные этапы отбора».