Холодильный переулок 3
Trivio — онлайн-сервис, который помогает компаниям оптимизировать тревел-расходы, упрощая процесс организации деловых поездок.
Наша команда создала и развивает IT-платформу, интегрированную со множеством поставщиков туристического контента: авиа и железнодорожные билеты, отели, трансферы, такси и многое другое.
Продукт Trivio уже помогает оптимизировать процесс командировок более 4 000 компаний. Ежедневно наши клиенты оформляют от 10 000 поездок и тратят на одно бронирование менее 2 минут.
У нас отличная команда, лучший продукт и драйвовые задачи. А еще мы аккредитованная IT-компания и с 2021 года резидент Сколково. Trivio динамично развивается, и мы всегда в поиске талантливых и увлеченных людей с опытом работы в бизнес-тревел, продажах и разработке IT-продуктов.
В 2025 году компания вошла в рейтинг лучших работодателей России по версии РБК.
Что Вы будете делать:
- Превращать сложную бизнес‑логику тревел‑платформы в простые и понятные интерфейсы: редизайн существующих и проектирование новых end‑to‑end сценариев для разных ролей;
- Работать на всех этапах создания продукта: от исследований и сбора требований до финальной передачи макетов в разработку и участвовать в защите дизайн‑решений, дизайн‑ревью и приёмка фичи;
- Собирать прототипы в Figma для проведения UX‑тестов, проверки продуктовых гипотез и валидации решений с реальными пользователями;
- Тесно взаимодействовать с командой: Product Owner, аналитиками, разработчиками, QA;
- Готовить артефакты для разработки: user flows, CJM, спецификации компонентов и состояний, логику переходов, правила валидации, требования к мобильным и десктопным экранам.
Что мы ждем от Вас:
- Опыт продуктового дизайна от 3 лет в цифровых продуктах (веб/мобильные приложения), желательно в B2B, SaaS, тревел;
- Уверенное владение Figma (компоненты, варианты, переменные), опыт построения и поддержки дизайн‑системы;
- Понимание UX‑методологий: user flows, CJM, валидация гипотез, юзабилити‑тесты;
- Умение работать с аналитикой: понимание метрик (конверсия, время на задачу, ошибки), способность обосновывать решения данными;
- Опыт проектирования сложных интерфейсов;
- Базовое понимание технических ограничений: REST, асинхронные операции, статусы API, как отображать частичные данные и ошибки;
- Умение презентовать свою работу и обосновывать эффективность выбранных решений;
- Английский на уровне В2.
Что мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и комфортные условия работы:
- Полное соблюдение ТК РФ (оформление с первого рабочего дня, белая зп, оплачиваемые отпуска и больничные);
- Работу в аккредитованной IT компании со статусом в Минцифры;
- График работы 5/2 с 10:00 до 19:00;
- Уютный современный офис рядом с метро Тульская: комфортные рабочие места, кофе/чай для всех сотрудников и фрукты по пятницам :)
Социальный пакет:
- ДМС (расширенная программа, которая включает в себя стоматологию и психолога помимо основного пакета);
Профессиональное развитие:
- Современные подходы к бизнесу, возможность предлагать и внедрять новые идеи и решения;
- Классная система наставничества: помощь с адаптацией и интеграцией в компанию (не только от коллег из Вашего отдела);
Корпоративная жизнь:
- Насыщенная корпоративная культура: активности для офисных и удалённых сотрудников, корпоративные мероприятия и ежеквартальные встречи с руководством компании, на которых подводятся итоги периода, а сотрудники задают интересующие их вопросы;
- Разнообразные форматы досуга: праздничные и вечерние мероприятия (настольные игры, квартирники, мастер-классы);
- Клубы и комьюнити по интересам: чаты (в т.ч. про питомцев), Trivio English Club, квиз-клуб (с оплатой участия компанией), «Рекомендалошная», Random Coffee и др;
- Дружелюбная среда, где легко находить единомышленников и участвовать в жизни компании. Также наши сотрудники могут предлагать свои идеи и запускать новые активности;
А еще:
- Программа рекомендаций сотрудников – за каждого приведенного сотрудника в компанию, который успешно прошел испытательный срок, выплачиваем приятный бонус;
Уровень заработной платы обсуждается с кандидатом на финальном интервью.
Ждём Ваши отклики)