Менеджер по продажам

Дата размещения вакансии: 15.07.2026
Работодатель: Лопаткин Тимофей Михайлович
Уровень зарплаты:
от 35000 до 80000 RUR
Город:
Ижевск
Требуемый опыт работы:
не требуется

Менеджер по продажам (удалённо, входящие заявки, обучение с нуля)

«БАЗИС» — онлайн-школа по подготовке к ОГЭ и ЕГЭ. Уже более 4 лет помогаем школьникам сдавать экзамены на высокие баллы и поступать в сильные вузы. У нас есть государственная образовательная лицензия, а команда постоянно растёт.

Расширяем отдел продаж и берём менеджеров, готовых расти вместе с компанией — даже если у вас пока нет опыта в продажах. Всему научим.

Чем предстоит заниматься:

  • общаться с тёплыми входящими заявками по телефону и в чатах (без холодных звонков)
  • консультировать родителей и учеников, помогать выбрать программу
  • вести сделки в amoCRM (научим с нуля)
  • выполнять план продаж *В среднем менеджер работает с ~30 заявками в день.

Вам подойдёт, если вы:

  • уверенно и грамотно говорите, легко находите общий язык с людьми
  • не боитесь звонков и любите общаться
  • готовы учиться и работать на результат
  • опыт продаж не нужен — но любой опыт общения с клиентами будет плюсом

Что мы даём:

  • оплачиваемое обучение с нуля — научим продукту, скриптам и работе в CRM
  • поддержку наставника на старте
  • полностью удалённую работу, график 5/2 (плавающие выходные), 11:00–20:00 МСК
  • испытательный срок 1 месяц
  • молодую команду без бюрократии и реальный карьерный рост

Доход: фикс + 6% с продаж + KPI-бонус. На старте 35 000–40 000 ₽, в сезон реально выйти до 80 000 ₽ уже за 2–3 месяца.

Для работы нужен ноутбук/компьютер, стабильный интернет, гарнитура и тихое место.

Этапы отбора:

  1. Рассмотрение анкеты/резюме
  2. Короткий телефонный разговор (5–10 минут)
  3. Основное собеседование
  4. Обучение и выход в команду

В сопроводительном ответьте на 4 вопроса:

  1. Почему хотите попробовать себя в продажах?
  2. Есть ли опыт общения с людьми/клиентами (работа, подработка, учёба)?
  3. Почему вам подходит удалённая работа?
  4. Что для вас важно в новой работе?