Начальник карьера по намыву песка

Дата размещения вакансии: 16.07.2026
Работодатель: Гидроресурс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тюмень
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Обязанности:

  • руководство персоналом;
  • подбор и обучение кадров;
  • контроль за выполнением планов производства;
  • соблюдение норм и правил охраны труда;
  • участие в бизнес-планировании;
  • анализ эффективности производства, составление отчетов об этом.

Руководить работой по оперативному регулированию хода производства по добыче песка;

Организовывать хозяйственную деятельность с учетом использования передовых методов разработки карьера, а также с учетом максимальной мобилизации резервов производства, добиваясь технико-экономических показателей, всемерного повышения качества выпускаемой продукции;

Проводить работы по широкому внедрению природоохранных мероприятий, способствуя при этом рациональному и экономному расходованию всех видов ресурсов;

Принимать меры по обеспечению карьера квалифицированными кадрами, по наилучшему использованию знаний и опыта работников, созданию безопасных и благоприятных условий их труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды, требований экологических служб;

Контролировать выполнение взаимных требований и претензий отдельных участков производства карьера, анализировать результаты их деятельности с целью выявления возможностей более полной и равномерной загрузки мощностей, оборудования и производственных площадей, сокращения цикла изготовления продукции.

Осуществить меры противопожарного обустройства карьера в соответствии с действующими нормативными документами;

Требования:

  • высшее образование "Горное дело" и др. аналогичные, связанные с добычей
  • опыт работы в намыве песка наличие технического образования и опыта, которые можно применить в работе с разными видами техники
  • ответственное отношение к своим обязанностям
  • трудолюбие, проявление интереса к познанию нового на рабочем месте
  • умение принятия важных решений на производстве

Условия:

  • работа в стабильно растущей производственной компании
  • полностьюофициальное оформление по ТК РФ
  • дополнительная премия при выполнении плановых показателей.
  • стабильные выплаты заработной платы в полном объеме и без задержек 2 раза в месяц
  • график работы в сезон с 08:00-20:00, выходной воскресенье