Менеджер по персоналу

Дата размещения вакансии: 16.07.2026
Работодатель: СИНТЭКС ИИ
Уровень зарплаты:
от 60000 до 80000 RUR
Город:
Воронеж
Московский проспект 130
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Привет! Мы - СИНТЭКС ИИ, креативная и энергичная ИИ-команда.

Строим мощную экосистему, объединяющую 100+ передовых ИИ-инструментов в одном сервисе. Нам доверяют сотни тысяч пользователей по всему миру - от маркетологов, дизайнеров и AI-креаторов до IT-команд, школ и инновационных центров.

Компания активно растёт, и вместе с этим растёт наша команда. Поэтому мы ищем опытного Менеджера по Персоналу, который поможет выстроить эффективные HR-процессы, усилить рекрутинг и станет надежной опорой для команды.

Что мы предлагаем

  • Работа над крупным ИИ-проектом с возможностью напрямую влиять на развитие продукта.
  • Доступ к обучению и возможностью постоянного развития.
  • Гибкий график с возможностью частично удаленной работы.
  • Современный офис в Воронеже.
  • Полный доступ к подписке и всем ИИ-инструментам платформы.
  • Дополнительные бонусы: билеты в кино, сертификаты в SPA, мерч, подарки на день рождения и другие приятные бонусы.

Что ты будешь делать

  • Вести полный цикл рекрутинга: поиск, скрининг, проведение интервью, подготовка офферов и сопровождение кандидатов до выхода.
  • Выстраивать процессы онбординга и адаптации новых сотрудников.
  • Разрабатывать и внедрять ключевые HR-процессы по мере роста команды.
  • Взаимодействовать с руководителями подразделений по вопросам подбора и развития команд.
  • Проводить регулярные встречи с сотрудниками, собирать обратную связь и способствовать поддержанию комфортной рабочей среды.
  • Принимать участие в развитии корпоративной культуры и реализации внутренних HR-инициатив.
  • Формировать HR-документацию, поддерживать актуальность данных и сопровождать внутренние кадровые процессы.
  • Участвовать в развитии и совершенствовании HR-процессов по мере роста компании.

Кого мы ищем

  • 2+ лет опыта на позиции HR Generalist/HR Manager/ Recruiter.
  • Практический опыт ведения полного цикла найма.
  • Понимание HR-процессов и искренний интерес к работе с людьми.
  • Умение проводить глубокие интервью и давать комплексную оценку кандидатов.
  • Высокий уровень эмпатии и развитые коммуникативные навыки.
  • Проактивность, системное мышление и высокий уровень самоорганизации.
  • Опыт работы в IT, digital или быстрорастущих компаниях будет преимуществом.

В СИНТЭКС ИИ у нас особая атмосфера - мы любим то, что делаем, и приходим на работу с интересом и удовольствием. Это не просто задачи, а общее дело, которое нас объединяет и вдохновляет. Если ты хочешь так же загореться интересным проектом и не считать часы, проведенные на работе - тебе к нам.