Территориальный менеджер (продажи B2B, светотехника)

Дата размещения вакансии: 20.07.2026
Работодатель: ИН ХОУМ
Уровень зарплаты:
от 120000 RUR
Город:
Пермь
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы расширяем коммерческую команду и приглашаем территориального менеджера, который будет отвечать за развитие продаж на территории Пермского края и ближайших регионов через партнерскую сеть и прямые B2B-продажи.

Если вам интересно самостоятельно развивать территорию, вы умеете выстраивать долгосрочные отношения с партнерами и добиваться коммерческих результатов - будем рады познакомиться.

Чем предстоит заниматься:
  • Развивать продажи на закрепленной территории через партнерскую сеть;
  • Работать с действующими дистрибьюторами: проводить совместные визиты, обучать торговые команды, развивать ассортимент и клиентскую базу;
  • Развивать направление B2B: проводить переговоры с конечными клиентами, выявлять новые возможности для роста продаж и сопровождать сделки;
  • Контролировать представленность продукции: проводить аудит торговых точек, контролировать выкладку и наличие товарного запаса у партнеров;
  • Анализировать рынок, отслеживать активность конкурентов и планировать развитие территории;
  • Готовить регулярную отчетность и планировать работу на неделю и месяц.
Мы предлагаем:
  • Официальное трудоустройство, социальные гарантии и прозрачную систему мотивации;
  • Стабильный доход с прозрачной системой ежемесячного премирования по KPI;
  • Разъездной формат работы (home office + территория);
  • График работы 5/2 без переработок (рабочее время согласовывается с учетом часового пояса региона);
  • Работу в одной из ведущих компаний рынка светотехники;
  • Индивидуальный план адаптации и поддержку на старте работы;
  • Полную техническую и коммерческую поддержку со стороны компании;
  • Компенсацию расходов на мобильную связь;
  • Регулярное обучение продукту и ассортименту компании.
Для нас важно, чтобы вы:
  • Имели опыт работы в B2B-продажах (желательно от 3 лет);
  • Работали с дистрибьюторами, дилерами или партнерской сетью;
  • Имели успешный опыт развития территории, выполнения планов продаж и расширения клиентской базы;
  • Умели вести переговоры с ЛПР и выстраивать долгосрочные партнерские отношения;
  • Уверенно владели Excel (знание 1С будет преимуществом);
  • Были готовы к разъездному характеру работы и командировкам.

Будет преимуществом опыт работы в компаниях: Тесли, Минимакс, Элком Электро, ТДМ Электрик, EKF, IEK, JazzWay, ЭТМ, Русский Свет и других компаниях электротехнического или светотехнического рынка.