Руководитель службы АХО

Дата размещения вакансии: 17.07.2026
Работодатель: РосАл
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
площадь Карла Фаберже 8
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы, сеть магазинов «РосАл», ищем сильного управленца, который возьмёт на себя полную ответственность за техническое состояние и бесперебойную работу объектов сети. В вашем подчинении — группа старших мастеров и техников по ремонту и обслуживанию.

💼 УСЛОВИЯ:

  • Достойный доход: оклад от 150 000 рублей (обсуждается индивидуально, исходя из опыта) + премии по итогам работ
  • Официальное оформление по ТК РФ
  • График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00, но с учётом разъездного характера и возможных выездов на объекты.
  • Перспективы роста — выстраивание и масштабирование службы АХО в растущей сети.
  • Уважение и поддержка со стороны руководства.

ВАШИ ЗАДАЧИ:

  • Управление персоналом: руководство старшими мастерами и техниками (от 10+ человек). Постановка задач, контроль исполнения, обучение, мотивация, оценка KPI.
  • Эксплуатация объектов: обеспечение бесперебойной работы инженерных систем и технического состояния всех магазинов сети.
  • При необходимости — выполнение работ своими руками (электрика, сантехника, отделка) для демонстрации стандарта или в аварийных ситуациях.
  • формирование бюджета службы, контроль затрат, выбор подрядчиков, заключение договоров, работа с поставщиками материалов.
  • Ведение технической документации, актов, паспортов объектов, отчётность перед руководством.
  • Взаимодействие: коммуникация с управляющими магазинов, отделом безопасности, арендодателями, надзорными органами.

ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ :

  • Опыт работы от 5 лет на руководящих должностях в сфере эксплуатации зданий, строительства, АХО или технического обслуживания в розничной сети (или аналогичных объектах с большим количеством точек);
  • Готовность к разъездному формату работы;
  • Глубокие знания в области: строительных норм и правил, инженерных систем электроснабжение, водоснабжение, канализация, вентиляция, ремонтных и отделочных работ;
  • Навыки управления — опыт руководства технической службой (от 10+ человек), включая планирование работы, контроль, мотивацию.
  • Умение работать с бюджетом, составлять сметы, выбирать подрядчиков;
  • Наличия автомобиля, компенсация ГСМ и амортизации.

Если наше предложение заинтересовало Вас, откликайтесь! Мы ответим на все интересующие Вас вопросы!