Кейтеринбург - федеральный оператор питания. Мы входим в ТОП - 5 российских аутсорсеров общественного питания. Компания 20 лет на рынке. Численность сотрудников более 6000 человек. Компания активно развивается не только в России, но и в Сербии, Армении и Турции.
Мы ищем сильного управленца, который возьмет на себя операционное руководство филиала, управление результатом и развитие клиентских отношений с заказчиком.
Чем предстоит заниматься
Управлять операционной деятельностью филиала: организация производственного процесса питания и процесса оказания услуг питания на объектах.
Влиять на финансово-экономические показатели операционной деятельности, достигать целевые показатели по выручке и прибыли
Выстраивать партнерские отношения с заказчиками, получать обратную связь, организовывать и контролировать мероприятия по устранению замечаний, повышению лояльности клиентов
Структурировать бизнес-процессы в рамках повышения эффективности
Формировать ключевую команду
Планировать, защищать и контролировать доходы и расходы
Реализовывать инструменты коммерческой эффективности, принимать участие в запуске новых форматов столовых, внедрении новых технологий
Что ждем от кандидата
Мыслит и действует как собственник с позиции эффективности бизнеса и достижения стратегических целей бизнеса!
Успешный опыт работы не менее 5 лет на позиции руководителя/управляющего филиалом в общественном питании
Высшее экономическое, технологическое или техническое образование
Приветствуется наличие дополнительного бизнес-образования в области менеджмента
Навык и опыт ведения переговоров на различных уровнях
Развитые управленческие компетенции, опыт формирование сильной команды
Самостоятельность в принятии решений, настойчивость и решительность в достижение поставленных целей, ориентация на результат, принятие ответственности за результаты своей работы и своих подчиненных
Активность в поисках нового, инициативность, новаторство
Готовность искать новые методы и технологии, обосновывать их и внедрять
Мы предлагаем
Официальное трудоустройство
Достойный уровень заработной платы
Прозрачная система мотивации (оклад + премия по итогам полугодия/ 2 раза в год)
Возможность участвовать в трансформации отрасли общественного питания
Добровольное медицинское страхование после прохождения исп. срока
Релокационный пакет: аренда жилья и оплата переезда для иногородних
Корпоративные мероприятия
Возможности для развития и профессионального роста
Место работы: г. Южно-Сахалинск
