Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 21.07.2026
Работодатель: ANCOR
Уровень зарплаты:
от 50000 RUR
Город:
Тверь
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Если вы умеете видеть потенциал в людях, не боитесь сложных задач и хотите влиять на развитие сильных команд — присоединяйтесь к нам! Мы ищем специалиста по подбору персонала для работы на проекте.

Ваши задачи:

  • Ведение полного цикла подбора персонала: от поиска до выхода кандидата на работу
  • Работа с вакансиями различной сложности, в том числе на уникальные и редкие позиции
  • Проведение телефонных и онлайн-интервью, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов
  • Сопровождение кандидата на всех этапах: от первого контакта до выхода на работу
  • Взаимодействие с заказчиками и командой проекта
  • Ведение отчетности и работа с внутренними системами

Наши ожидания:

  • Опыт работы в подборе персонала от 1 года
  • Умение работать с разными источниками поиска и быстро находить нужных специалистов
  • Навыки проведения интервью и оценки кандидатов
  • Грамотная устная и письменная речь
  • Самостоятельность, ответственность, умение работать в режиме многозадачности
  • Готовность работать удалённо и эффективно выстраивать коммуникацию онлайн

Условия и преимущества:

  • Оформление в статусе самозанятого
  • Гибридная оплата: фиксированный оклад + бонус за каждого трудоустроенного кандидата
  • Корпоративная SIM-карта и все необходимые доступы для работы
  • График 5/2, рабочий день — 8 часов
  • Работа в дружной команде профессионалов, поддержка и обмен опытом