Менеджер по развитию сети кофеен "Зацепи кофе"

Обязанности:

«Зацепи кофе» — это федеральная сеть кофеен из Краснодара. Сегодня у нас более 60 заведений и ещё более 20 находятся на стадии строительства.

Мы ценим людей, верим в силу общения и создаём атмосферу, в которой хочется работать, расти и развиваться. Мы всегда открыты к диалогу, прислушиваемся к обратной связи и выбираем уважение и поддержку как основу для рабочей среды. А кофе для нас — не просто продукт, а повод объединять людей.

Сейчас мы ищем Менеджера развития сети кофеен Зацепи кофе (франшиза) — человека с проактивной позицией, готового вместе с нами внести вклад в развитие "Зацепи кофе".

Что мы предлагаем:

• официальное трудоустройство, “белая” зарплата.
• прозрачная система мотивации: выплаты дважды в месяц;
• график: 5/2, гибкое начало дня, 8-часовой рабочий день (выходные — сб/вс);
• работа в офисе (Краснодар, парк Горького);
• испытательный срок — 3 месяца (досрочный переход возможен);
• оплачиваемый отпуск и больничный;
• сильная команда профессионалов, поддержка коллег, экспертиза B2В-маркетинга.

Чем предстоит заниматься:

Продажи и отбор партнёров:

• самостоятельно вести переговоры от первого контакта до подписания ДКК (условия ДКК, протоколы разногласий с юристом);

• проводить презентации франшизы: финансовой модели, операционной модели, кейсы действующих партнёров;

• готовить финансовую модель под конкретный объект совместно с партнёром;

• координировать сбор аналитики от финансового партнёра по анализу локации;

• выполнять план: 2–3 подписанных ДКК в месяц.

Стратегия развития и работа с маркетингом:

• совместно с отделом маркетинга формировать стратегию развития франшизы и лидогенерации;

• формировать заказ на маркетинг: сайты, чат-боты, соцсети, воронки, рекламные кампании — исходя из понимания целевого партнёра;

• регулярно оценивать эффективность каналов лидогенерации: качество лидов, конверсии по источникам;

• еженедельно предоставлять отчёт исполнительному директору.

Чего мы ожидаем от кандидата:

Обязательно:

• опыт личных продаж — от 2 лет;

• опыт в HoReCa будет вашим преимуществом;

• навык ведения переговоров с собственниками бизнеса;

• уверенная работа с CRM (Битрикс24 или аналог).

Будет плюсом:

• опыт работы в действующей франчайзинговой сети (любой отрасли);

• понимание договора коммерческой концессии, опыт согласования условий;

• опыт найма и адаптации менеджеров.

Если чувствуешь в себе силы - откликайся!