Менеджер по работе с площадкой Lamoda

В связи с выходом на новый рынок нам нужен специалист, который возьмет под контроль развитие продаж нашего бренда одежды на Lamoda. Мы динамичная e-commerce компания, активно развивающийся бренд женской одежды, основанный в 2016 году. Являемся лидером продаж на маркетплейсах, категория - одежда.

Мы предлагаем :

А) Высокий доход (оклад + %)

В) Работа в перспективной нише

Г) Карьерный и постоянный рост

И

1. Мы очень конкурентоспособные на рынке!
2. У нас не задерживают зарплату! ​​​​​​​
3. У нас постоянные объемы и запасы ткани!
4. У нас гибкое собственное производство!
5. У нас лояльное руководство!
6. У нас адекватный маркетинговый бюджет!
7. И это не всё…

Твой функционал:

• Ведение личного кабинета на Lamoda ( формирование поставок, ценообразование, инициирование и захождение в акции/скидки для увеличения продаж и минимизации остатков, работа с неликвидом, улучшение рейтинга бренда, вывод позиции в топ и прочее)
• Работа с аналитическими программами (работа по подготовке отчетов),работа в 1с
• Планирование ассортимента, выполнение мониторинг рынка, управление товарными остатками на складе и маркетплейсе
• Выполнение ежедневного анализа и мониторинга нововведений на маркетплейс

Необходимые знания и навыки:

- опыт работы менеджером именно на площадке Lamoda от 2-х лет. Знание внутренних регламентов, особенности модерации и логистики.

- обязателен опыт ведения категории одежды. Понимание сезонности и размерных сеток.

- сильные аналитические навыки: умение работать с цифрами

- мультизадачность и ответственность: готовность вести полный цикл категорийного менеджмента самостоятельно.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• График работы 5\2
• Работа в чистом светлом офисе в центре города БЦ Revis
• Часы работы с 8 до 17 или с 9 до 18 часов
• Стабильную заработную плату
• Корпоративные скидки на продукцию компании

Бонусы и привилегии:

• Прозрачная система бонусов за рост выручки и выполнение планов.
• Оплата необходимых для работы сервисов аналитики.
• Возможность обучения и повышения квалификации за счет компании.