Business Development Manager (LATAM / High-Risk)

Дата размещения вакансии: 27.07.2026
Работодатель: Lenkep recruitment
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
не требуется

Проект - международная технологическая компания, более 8 лет на рынке.
Развивает решения в сфере высокорисковых платежей и международной финансовой инфраструктуры. Работаем с локальными платежными партнерами, банками и финансовыми организациями на международных рынках.

Что предстоит делать:

  • Развивать бизнес компании в закрепленных странах и искать новые возможности для роста.
  • Анализировать локальные рынки, конкурентную среду и потенциал развития.
  • Искать и привлекать локальных агентов, представителей и стратегических партнеров.
  • Проводить переговоры с банками, платежными системами, финансовыми компаниями и другими контрагентами.
  • Организовывать запуск новых платежных решений и контролировать их внедрение.
  • Искать альтернативные финансовые и платежные решения в случае ограничений или изменений на рынке.
  • Координировать взаимодействие внутренних команд и внешних партнеров на всех этапах реализации проектов.
Что ожидаем:
  • Опыт работы от 3 лет в Business Development.
  • Опыт развития международных рынков в одной из сфер: FinTech, Payments, High-Risk, Crypto, iGaming, Forex, E-commerce или смежных направлениях.
  • Практический опыт поиска и развития международных партнерств.
  • Навык ведения сложных переговоров с собственниками бизнеса, руководителями компаний и лицами, принимающими решения.
  • Понимание принципов работы банковской и платежной инфраструктуры, платежных систем или международных расчетов.
  • Опыт запуска новых проектов, стран или бизнес-направлений будет преимуществом.

Будет преимуществом:

  • Опыт открытия юридических лиц в различных юрисдикциях.
  • Наличие собственной сети контактов среди банков, PSP, платежных агрегаторов или финансовых компаний.
  • Опыт работы на рынках LATAM.
Что мы предлагаем:
  • Высокий уровень самостоятельности и возможность принимать стратегические решения.
  • Международную команду и взаимодействие с партнерами по всему миру.
  • Удаленный формат работы.
  • Конкурентный уровень дохода (фиксированный оклад + бонусная система по результатам работы).