Руководитель отдела коммерческой аналитики (МГТС)

Дата размещения вакансии: 24.08.2026
Работодатель: МТС
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Новослободская улица 29с2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

МГТС — основной телекоммуникационный партнер Города Москвы и часть экосистемы МТС. Проектируем, строим и эксплуатируем передовую телекоммуникационную инфраструктуру, развиваем и внедряем сети нового поколения, реализуем комплексные решения для Умного города.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • управлять командой аналитиков: ставить задачи, контролировать качество и сроки, распределять ресурсы
  • управлять построением единого IT-ландшафта аналитики коммерческого блока: консолидация данных в единую BI-систему, контроль схемы потоков данных (что, откуда и куда коннектится)
  • формировать управленческую отчетность со всеми разрезами по финансовым показателям (OIBDA, доходы, расходы, P&L). обеспечивать единые правила расчета и интерпретации цифр для бизнеса
  • определять, что важно, а что не важно в отчетности для С-level: фильтровать информацию, строить лаконичные дашборды и презентации для ТОП менеджемента
  • внедрять AI-инструменты в аналитику
  • выступать связующим звеном между IT, финансами и коммерческими департаментами: переводить хаотичные бизнес-запросы в четкие ТЗ для команды

ЧТО НУЖНО ДЛЯ ЭТОЙ РАБОТЫ:

  • управленческий опыт — умение руководить людьми и проектами, а не просто делать руками
  • финансовый кругозор — понимание смыслов OIBDA, P&L, расходов/доходов на уровне управленческого учета (не бухгалтерия!)
  • системное и критическое мышление — видение всей цепочки: от первичного документа до дашборда. понимание, как устроены слои данных
  • коммуникационные навыки — договариваться с директорами департаментов, говорить на одном языке с IT и бизнесом
  • навык визуализации и приоритизации — понимать, как правильно подать управленческую отчетность для топ-менеджмента
  • опыт формализации и трансформации — участие в проектах по наведению порядка в данных: унификация справочников, стандартизация отчетности, перестройка процессов сбора и консолидации данных

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • стабильный доход: оклад, премии по итогам отчетного периода
  • ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников
  • страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
  • прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе. Консультацию психологов и программу поддержки сотрудников
  • отпуск 31 календарный день
  • компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС
  • мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких
  • подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети
  • собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития