Методист образовательных программ (создание современных курсов)

Дата размещения вакансии: 27.07.2026
Работодатель: Научный Центр Профессионального Образования
Уровень зарплаты:
от 60000 до 70000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О компании

НЦПО — ведущий образовательный центр России в сфере дополнительного профессионального образования. Мы помогаем тысячам людей менять карьеру и получать новые профессии. Ищем талантливого методиста для создания современных образовательных программ.

Что вы будете создавать

Ваш вклад в образование:

  • Разработка и актуализация учебных программ для профессиональной переподготовки и повышения квалификации
  • Создание практико-ориентированного контента
  • Внедрение современных методик обучения
  • Разработка интерактивных материалов

Ваши задачи

Ключевые направления работы:

  • Актуализация программ: обновление учебных материалов в соответствии с нормативными требованиями
  • Методическое сопровождение: анализ и улучшение лекционного материала, тестов, практических заданий
  • Структурирование курсов: создание понятной и эффективной системы обучения
  • Визуализация: разработка схем, таблиц, инфографики для лучшего усвоения материала
  • Работа с контентом: использование современных инструментов для создания учебных материалов

Мы ожидаем

Ваши компетенции:

  • Опыт работы с образовательными материалами
  • Умение работать с нормативно-правовой базой
  • Уверенное владение офисными программами
  • Навыки работы с нейросетями
  • Способность структурировать информацию
  • Грамотная речь и письмо
  • Внимание к деталям

Будет плюсом

  • Опыт в сфере ДПО или онлайн-образования
  • Навыки работы в Canva, Figma, Miro
  • Опыт создания презентаций и обучающих материалов
  • Понимание современных образовательных трендов

Условия работы

Что мы предлагаем:

  • Формат: полностью удаленная работа
  • График: 5/2, стабильное расписание
  • Поддержка: команда экспертов и персональный наставник
  • Развитие: карьерный рост до руководителя направления
  • Обучение: доступ к внутренним ресурсам компании
  • Задачи: четкие и понятные проекты с понятными KPI

Как присоединиться

Процесс отбора:

  1. Отправляете резюме и сопроводительное письмо
  2. Краткое собеседование с HR
  3. Профессиональное интервью с руководителем
  4. Практическое задание
  5. Оффер и знакомство с командой

Присоединяйтесь к команде профессионалов, которые меняют образование к лучшему! Вместе мы создаем качественные образовательные программы, помогающие людям достигать новых высот.