Бухгалтер ЗУП, кадры

Обязанности:

• Расчет и начисление заработной платы в 1С 8.3.ЗУП;

• Расчет и начисление отпусков;

• Контроль начисленного и удержанного НДФЛ;

• Формирование ведомостей на выплаты;

• Расчет удержаний из заработной платы по исполнительным листам;

• Расчет командировочных;

• Расчет при увольнении сотрудников (формирование записки-расчет, выдача справок сотруднику);

• Подготовка ведомостей в банки для перечисления выплат;

• Оформление расчётных листков по запросам сотрудников;

• Подготовка, распечатывание и ведение регистров по заработной плате, налогам с ФОТ (в конце каждого месяца и года);

• Расчет пособий по БИР, больничным листам.

• Составление ежемесячной, ежеквартальной отчетности по доходам и налогам с ФОТ

• Учёт рабочего времени сотрудников, контроль полученных больничных листов от СФР;

• Ведение полного цикла кадрового документооборота (прием, формирование личных дел, оформление командировок, различных отпусков, перевод и увольнение сотрудников);

• Формирование (составление) трудовых договоров (дополнительных соглашений) и других документов по кадровому учету;

• Подготовка и выдача документов, справок работникам компании;

• Ведение табелей учета рабочего времени в 1С 8.3.ЗУП;

• Составление отчетности и отправка по кадровым мероприятиям в СФР;

• Контроль графика отпусков;

• Работа со штатным расписанием, работа по ведению штатных единиц;

• Ведение ЛНА и ознакомление работников с ними (ПВТР, Положение о персональных данных, положение об оплате труда и т.д.)

• Ответы судебным приставам-исполнителям на входящие постановления по должникам (совм. с юристом);

• Ведение учета и проверки правильности оформления больничных. Заполнение соответствующих граф о страховом стаже для определения размера пособия по временной нетрудоспособности.

• Прием и проверка первичных документов (накладных, актов) от поставщиков в 1С 8.3.Предприятие Бухгалтерия.

• Отражение на счетах бухучета операций по приходу, перемещению и списанию материалов, сырья или готовой продукции.

• Ведение аналитического учета по складам и материально ответственным лицам.

Требования:

Высшее или среднее профессиональное профильное образование;

Практический опыт работы на участке расчета заработной платы от одного года;

Опыт самостоятельного ведения кдп;

Опыт работы в 1С: ЗУП, Бухгалтерия;

Понимание сроков по отчетности в госорганы;

Уверенное владение Microsoft Excel;

Ответственность, коммуникабельность, умение эффективно работать с большим объемом информации.

Условия:

Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;

Своевременная выплата заработной платы;

Пятидневная рабочая неделя;

Доброжелательный коллектив и лояльное руководство

Организация доставки на место работы, при необходимости из Ростова Великого (ближайшие населенные пункты тоже обсуждаются)