Русская улица 9Б
Мы ищем человека, который сможет организовать весь цикл производства контента: от поиска идеи и общения с экспертами (коллегами) до публикации и анализа результатов. Пол и возраст имеют значение, но какое - определимся на собеседовании.
Наша тематика - недвижимость, новостройки и все, что с этим связано.
Что предстоит делать
- Писать посты, новости, экспертные материалы и сценарии.
- Оперативно реагировать на инфоповоды и создавать быстрый контент «в моменте» (снимать, монтировать, публиковать).
- Составлять и актуализировать контент-план, вести реестр всего контента компании, работать с архивом материалов и поддерживать баланс между разными типами контента.
- Общаться с сотрудниками, брать интервью и превращать внутреннюю экспертизу компании в понятные и полезные материалы.
- Организовывать процесс съемок, контролировать выпуск контента и поддерживать единый стиль на всех площадках.
- Общаться с рекламными площадками и блоггерами, размещать рекламу в соц.сетях, отслеживать ее эффектиновсть
Наш идеальный кандидат:
- Умеет обращаться с текстом: интересно и грамотно писать, корректировать, редактировать, адаптировать текст под ЦА, цели и задачи
- Владеет базовыми знаниями и навыками в дизайне визуальных материалов: canva, figma, PowerPoint - все, что угодно. Главное - качественный результат
- Имеет навыки монтажа (как быстрый, так и продуманный монтаж)
- Понимает базовые принципы работы с ИИ-инструментами, способен оценивать, где можно автоматизировать рутинные задачи, а где проще и быстрее сделать «руками».
- Имеет навык самоорганизации, быстро адаптируется под ситуацию, активно реагирует на инфоповоды, может самостоятельно находить их или развивать.
Что для нас важно
Мы ищем человека, который умеет не только создавать контент, но и мыслит системно. Через несколько месяцев мы хотим видеть процесс, в котором контент выходит регулярно, помогает решать задачи бизнеса и не требует ежедневного ручного управления.
Что предлагаем мы:
Классный (во всех смыслах) бренд компании, который нуждается в контакте с аудиторией через соцсети и СМИ, управлении и вашем пристальном внимании.
Бонусом в подарок идут: постоянные везды на стройку и мероприятия от застройщиквов (там классно!), токсичный и душный коллектив, креативные посиделки вместо работы, безумные идеи и проекты, панорамные окна, анлим кофеварка.
В качестве противовеса и для вселенского баланса - нудный, злой, но креативный начальник.
Ввод в должность поэтапный, но быстрый. Нет времени на раскачку. Креативное резюме ускорит нашу встречу!
