О компании и роли
Мы — быстрорастущий международный HFT-фонд (High-Frequency Trading). Занимаемся высокочастотным трейдингом и ежедневно соревнуемся с сильнейшими мировыми игроками на стыке передовой математики, технологий и бизнеса.
Фонд находится в фазе гиперроста. Мы ищем Project Manager в команду Back Office для операционного управления ключевыми C-level инициативами, благодаря которым компания вырастет в 10+ раз. Вы будете работать напрямую с Head of Operations и другими C-level стейкхолдерами, возьмете на себя оунершип стратегических проектов и будете напрямую влиять на масштабирование бизнеса.
Уровень: Middle+ / Senior (Founder-2 / прямой репортинг на Head of Operations).
Языки: Русский — C2 (Native), Английский — B2/C1.
Чем предстоит заниматься:
-
Операционное управление C-level проектами end-to-end: определение целей, ресурсов, этапов, контроль сроков и качества от старта до имплементации.
-
Сквозная кросс-функциональная координация: эффективная фасилитация и синхронизация юристов, финансов, BizDev, HR, ИБ и технической разработки.
-
Работа с внешними стейкхолдерами: координация работы с лучшими международными контрагентами, провайдерами и консультантами.
Примеры проектов в работе:
-
Стратегические и Юридические: Выбор локации и регистрация юрлиц на новых рынках (например, создание подразделения под азиатские биржи — налоговая валидация, структура, найм).
-
Инфраструктурные и Технологические: Международные задачи по уплотнению задержек (например, внедрение решений для ускорения сигнала между биржами Чикаго и Франкфурта).
-
Корпоративные: Разработка и сквозное внедрение внутренних политик (IP, ИБ) с реализацией в бизнес-цикле компании.
Наши ожидания от кандидата (Must-have):
-
Опыт работы от 3+ лет в управлении проектами end-to-end с сильным оцифрованным импактом на бизнес.
-
Бэкграунд (Target profile):
-
Консалтинг: McKinsey, BCG, Bain, Strategy&, Oliver Wyman, Roland Berger, Kearney, Accenture (уровни Associate / Sr. Associate / Consultant)
-
или комбинация: Консалтинг/Tech-компания/Скейлап (Т-Банк, Яндекс, Lamoda, Exness, Quadcode и др.).
-
-
Образование: Высшее образование (Economics, Management, STEM, Strategy) в Tier-1 вузах: МГУ, ВШЭ, СПбГУ, МФТИ, МГИМО, РЭШ, Сколтех, РАНХиГС, ФУ (или Top-3 своей страны).
-
Сильный инструментарий: Отличное владение Jira, MS Project, Trello, Asana; опыт бюджетирования и планирования ресурсов.
-
Развитые навыки коммуникации и критическое мышление: Умение работать в режиме Top-down и Bottom-up, вести сложную фасилитацию встреч и разумно оппонировать экспертам в сложных технических/юридических темах вне своей узкой компетенции.
Будет плюсом (Nice-to-have):
-
Понимание Agile/Scrum, Kanban, Waterfall (наличие PMP / PRINCE2 / Scrum Master).
-
Предпринимательский бэкграунд / опыт запуска собственных проектов и инициатив.
-
Опыт построения холдинговых структур и работы с международным правом / лицензированием.
Что мы предлагаем:
-
Высокий уровень дохода: Релевантный фикс + прозрачная бонусная система.
-
Полное сопровождение релокации в Дубай: Помощь с оформлением релокационного пакета, визовой поддержкой и адаптацией на месте при переезде.
-
Забота 360°:
-
Трекинг ключевых показателей здоровья, ДМС со стоматологией.
-
Бесплатные завтраки и обеды в офисе, организация досуга.
-
Покрытие расходов на спорт и курсы английского языка.
-
Предоставление топовой рабочей техники.
-
-
Гибкость стартапа + возможности Энтерпрайза: Высокий темп, отсутствие бюрократии и презентаций «в стол», доступ к лучшим мировым ресурсам, консультантам и экспертизе.
-
Прямой бизнес-импакт: Максимальная автономность, реальный оунершип над проектами и неограниченные возможности для профессионального и карьерного роста.
