Исполнительный директор направления противодействия мошенничеству

Дата размещения вакансии: 31.07.2026
Работодатель: Россельхозбанк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Владивосток
улица Прапорщика Комарова 12В
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Вам предстоит заниматься:

  • анализировать информацию на предмет наличия мошеннических действий в отношении клиентов Банка;
  • проводить оперативный доклад руководству о выявленных инцидентах, связанных с мошенническими действиями по счетам клиентов;
  • участвовать в проведении проверок по инцидентам, связанным с подозрением на совершение мошеннических действий в отношении клиентов Банка;
  • проводить обучающие мероприятия для сотрудников Банка по направлению противодействия мошенничеству;
  • проводить анализ кейсов мошенничества;
  • выявлять новые тренды и схемы мошенничества;
  • проводить оценку эффективности работы правил систем антифрода;
  • инициировать предложения по разработке, корректировке правил систем антифрода;
  • взаимодействовать с подразделениями и региональными филиалами Банка по вопросам противодействия мошенническим операциям по счетам клиентов;
  • проводить выездные мероприятия направленные на противодействия мошенническим операциям по счетам клиентов.

Вам подойдет вакансия, если у Вас есть:

  • высшее экономическое или юридическое образование;
  • опыт работы в области противодействия мошенничеству в банковской сфере не менее 2-х лет.
  • знание законов (О банках и банковской деятельности; О национальной платежной системе; О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части противодействия хищению денежных средств; О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма; УК РФ).

Мы предлагаем:

  • работу в стабильном Банке, со 100% государственным участием (ТОП - 5);
  • официальное оформление;
  • стабильный доход: оклад + ежеквартальное премирование;
  • оказание медицинских услуг за счет работодателя (ДМС со стоматологией);
  • страхование от несчастных случаев;
  • материальную помощь в сложных жизненных ситуациях;
  • ежегодный оплачиваемый отпуск 36 календарных дней;
  • специальные предложения от партнеров банка, скидки и систему лояльности;
  • корпоративное обучение (вебинары, тренинги, семинары, корпоративный университет, карьерное консультирование).