Ведущий инженер по охране труда

Обязанности:

• Обеспечение функционирования системы управления охраной труда, промышленной и пожарной безопасностью (ОТ, ПБ), а также экологического контроля (ООС).
• Контроль соблюдения в структурных подразделениях требований законодательства РФ и локальных нормативных актов в области ОТ, ПБ и ООС.
• Разработка, внедрение и актуализация организационно-распорядительной документации: положений, инструкций по охране труда, программ обучения, приказов и распоряжений.
• Организация и контроль проведения специальной оценки условий труда (СОУТ), оценки профессиональных рисков (ОПР) и производственного контроля.
• Проведение аудитов безопасности на рабочих местах, контроль применения средств коллективной и индивидуальной защиты (СИЗ). Участие в комиссиях по проверке технического состояния оборудования и эффективности защитных устройств.
• Организация и проведение вводного инструктажа по охране труда для штатного персонала и сотрудников подрядных организаций. Регистрация результатов в установленных журналах.
• Определение потребности в обучении, планирование и контроль своевременности прохождения обязательного обучения и проверки знаний по ОТ, ПБ и ООС. Координация проведения инструктажей на рабочих местах.
• Методическое сопровождение подразделений по вопросам обеспечения безопасных условий труда.

Требования:

• Высшее профессиональное образование по направлению «Техносферная безопасность» или наличие диплома о профессиональной переподготовке в сфере охраны труда.
• Приветствуется опыт работы специалистом по охране труда или инженером по ОТ и ПБ на производственном предприятии.
• Знание трудового законодательства РФ, федеральных норм и правил в области промышленной безопасности, пожарной безопасности и экологии. Мониторинг изменений законодательства.
• Навыки разработки нормативной документации, ведения отчетности, оформления актов расследования несчастных случаев и протоколов проверок.
• Опыт организации и проведения всех видов инструктажей, обучения персонала, проверки знаний.
• Высокий уровень личной ответственности, системный подход к решению задач, развитые коммуникативные навыки для эффективного взаимодействия со смежными подразделениями и представителями надзорных органов.

Условия:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ в стабильную производственную компанию.
• Конкурентоспособная заработная плата.
• График работы: 5/2 (пятидневная рабочая неделя) с 08:00 до 16:30.
• Официальное оформление социальных гарантий, программы корпоративного обучения и перспективы карьерного роста.
• 13 заработная плата по итогам работы за год.