улица Ильюшина 2
Торговый представитель по школам и детским садам
Здравствуйте!
Меня зовут Елена Кузьмина, я владелица фотоцентра «Софит».
Мы уже 33 года создаём выпускные альбомы для детских садов и школ в Санкт-Петербурге. Сейчас у нас начинается активный сезон, и мы усиливаем отдел продаж.
В команде уже есть руководитель отдела продаж и два менеджера. Сейчас ищем третьего человека - торгового представителя / менеджера активных продаж, который будет работать со школами, детскими садами и родительскими комитетами.
Кого ищем
Нам нужен человек, который любит живое общение, умеет знакомиться, договариваться, проводить презентации и открывать двери.
Это работа не только за компьютером. Нужно будет ездить по школам и детским садам, общаться с администрацией, завучами, заведующими, воспитателями, получать выход на родительские комитеты и помогать классам и группам выбрать выпускные альбомы.
Что продаём
Основной продукт: выпускные альбомы для:
— детских садов;
— 4 классов;
— 9 классов;
— 11 классов.
У «Софита» есть сильные преимущества, которые легко показывать на встречах:
- личный кабинет для родителей;
- возможность выбрать разные альбомы внутри одного класса или группы;
- альбомы в разном бюджете: от 1950 до 8000 ₽;
- оживающие фотографии: настоящее заранее снятое видео открывается при наведении телефона на фото;
- полный цикл: съёмка, дизайн, печать и контроль качества;
- реальные образцы альбомов, которые можно взять с собой на презентацию.
Мы продаём не абстрактную услугу, а понятный сезонный продукт, который родители покупают каждый год.
Что предстоит делать
— Посещать школы и детские сады в Санкт-Петербурге.
— Знакомиться с директорами, завучами, заведующими и воспитателями.
— Презентовать возможности «Софита».
— Показывать каталоги, образцы альбомов, личный кабинет и примеры оживающих фотографий.
— Получать контакты родительских комитетов.
— Договариваться, чтобы наше предложение попало в родительский чат.
— Проводить короткие презентации для родкомов и заинтересованных родителей.
— Передавать заявки в отдел продаж или вести клиента дальше до договора — по согласованной схеме.
— Вести CRM: контакты, статусы, договорённости, даты повторных касаний.
— Участвовать в планёрках 1–2 раза в неделю.
Что будет считаться результатом
Нам важны не “разданные буклеты”, а движение по воронке:
— проведены встречи и презентации;
— получены контакты родительских комитетов;
— предложение отправлено в родительский чат;
— появились квалифицированные заявки;
— заключены договоры.
Кто нам подойдёт
Будет здорово, если у вас есть опыт:
— активных продаж;
— работы торговым представителем;
— B2B-продаж;
— продаж в школы, детские сады, детские центры;
— продаж образовательных услуг, полиграфии, фотоуслуг, event-услуг или детских товаров.
Нам важны:
— умение общаться лично;
— грамотная речь;
— аккуратность в договорённостях;
— самостоятельность;
— настойчивость без давления;
— умение работать с CRM (покажем и научим);
— готовность ездить по городу;
— уважительное общение с администрацией, педагогами и родителями.
Почему это интересно
— У нас понятный сезонный продукт, который покупают каждый год уже 33 года.
— Не нужно продавать “воздух”: есть реальные образцы альбомов, каталоги и презентационные материалы.
— У продукта есть сильные отличия от конкурентов: личный кабинет, разные варианты альбомов в одном классе, оживающие фотографии.
— Рынок большой: в Санкт-Петербурге более 700 школ, более 1000 дошкольных организаций и несколько тысяч выпускных классов и групп каждый год
— Можно быстро увидеть результат своей работы.
— Доход напрямую зависит от активности, встреч, заявок и договоров.
— Есть программа обучения, поддержка руководителя и действующих менеджеров, лендинг, каталоги, скрипты и наставничество.
Условия
— Доход: оклад + KPI + процент за договор.
— Оклад: 50 000 ₽.
— Средний доход: 100 000–150 000 ₽ на руки. В сезон перспективы по доходу хорошие.
— График: 5/2.
— Начало дня гибкое: с 9:00 или с 10:00.
— Формат: полевые визиты + работа в CRM в офисе.
— Планёрки 1–2 раза в неделю.
— Уютный офис: ул. Илюшина, 2, метро Комендантский проспект.
— В офисе есть рабочее место.
— Дни в офисе и “в полях” можно планировать самостоятельно: каждый день приезжать в офис не нужно.
— После 3-го месяца работы готовы рассмотреть частично удалённый формат при хороших показателях.
Что мы даём для работы
— обучение продукту;
— персональное наставничество;
— поддержку руководителя отдела продаж;
— помощь двух действующих менеджеров;
— каталоги выпускных альбомов;
— образцы альбомов для встреч;
— лендинг для отправки родителям;
— материалы про личный кабинет;
— материалы про оживающие фотографии;
— CRM;
— скрипты и шаблоны сообщений.
Как откликнуться
В отклике напишите, пожалуйста: «Хочу в команду Софит».
Будем рады познакомиться с человеком, который любит движение, живые переговоры и хочет видеть прямую связь между своими действиями и доходом.