Главный технолог-начальник технологического отдела

Дата размещения вакансии: 31.07.2026
Работодатель: Калугаприбор
Уровень зарплаты:
от 160000 до 180000 RUR
Город:
Калуга
Московская улица 249
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

АО «Калугаприбор» - надёжный поставщик радиоэлектронной аппаратуры уже более 60 лет. На предприятии реализован современный подход к управлению развитием выпускаемой продукции, что совместно с применением передовых технологий в производстве позволяет стремиться занять лидирующие позиции в своей отрасли. Наша команда насчитывает более 1000 человек.

Приглашаем на работу : Главного технолога-начальника технологического отдела

Обязанности:

  • Руководство разработкой, технологической документации, проектированием оснастки и приспособлений для изготовления и модернизации изделий
  • Проведение работ по повышению уровня автоматизации и ротоботизации процессов производства, стандартизации и сертификации разрабатываемых изделий
  • Руководство подготовкой технических заданий и технико-экономических обоснований закупки технологического оборудования
  • Участие в разработке перспективных и текущих планов внедрения и освоения новой техники, организация технологической подготовки производства новых и модернизируемых изделий
  • Обеспечение проведения технической политики и политики качества предприятия, определение перспектив технологического развития предприятия и путем их реализации
  • Определение путей реконструкции и технического перевооружения действующего производства
  • Участие в поиске дополнительных рынков сбыта выпускаемой продукции

Требования:

- Знание нормативных правовых актов, определяющих приоритетные направления развития техники, рыночных методов хозяйствования и финансового менеджмента предприятия

- Знание конструкторско-технологической подготовки производства продукции, в т.ч. с военной приемкой, организации СМК предприятия, научно-технических достижений в отрасли и опыта передовых предприятий

Условия:

  • График работы: пн-пт с 08.00 до 16.30

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с полным соц. пакетом
  • Своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц
  • Медицинское обслуживание на территории предприятия
  • Насыщенная корпоративная жизнь
  • Возможность личностного развития за счёт предприятия
  • Возможность участия в программах корпоративного НПФ