Инспектор по кадрам

Группа компаний «ВАРТОН» занимает лидирующую позицию на российском рынке осветительного оборудования.

ГК «Вартон» – это 3 бренда светотехнического оборудования: VARTON, AWADA и gauss ассортимент которых насчитывает более 10 000 SKU.

Наша цель - создание передовых оригинальных продуктов в области современного освещения.

Производственные мощности компаний размещены на территории России и Китая. Продукция «Вартон» проходит строгий контроль качества на всех этапах производства. В проверке задействуются независимые лаборатории РФ и КНР.

Собственное производство ГК «Вартон», расположенное в г. Богородицк Тульской области, осуществляет полный цикл работ по созданию и изготовлению светильников для профессионального освещения.

Конструкторское бюро и отдел разработки и исследований «Вартон» проектирует светильники для массового производства и по индивидуальным заказам покупателей. Продукция компании соответствует нормативам качества экономических зон ЕАС и ЕС и проходит обязательную и добровольную сертификацию.

Мы нацелены на перспективное развитие, поэтому с особым вниманием относимся к своим сотрудникам. В команде «Вартон» работают профессионалы в сфере светотехники, технического дизайна, R&D и NPD.

Приглашаем пройти участие в конкурсе на вакансию инспектора по кадрам в Обособленное подразделение в г. Богородицке Тульской области.

Обязанности:

Вам предстоит

• вести кадровое делопроизводство в соответствии с требованиями трудового законодательства;
• оформлять прием, перевод и увольнение работников;
• подготавливать трудовые договоры, дополнительные соглашения, приказы, уведомления, справки и иные кадровые документы;
• оформлять отпуска, листки нетрудоспособности, командировки и другие кадровые мероприятия;
• вести кадровый учет в программах 1С;
• вносить и актуализировать сведения о работниках в учетных системах;
• формировать и вести личные дела работников;
• вести трудовые книжки и сведения о трудовой деятельности;
• контролировать своевременность оформления кадровых документов;
• участвовать в подборе и оформлении новых сотрудников
• вести воинский учет работников;
• подготавливать кадровую отчетность;
• взаимодействовать с Социальным фондом России, военными комиссариатами, центром занятости и другими государственными органами;

Требования:

• среднее профессиональное или высшее образование;
• знание основ трудового законодательства Российской Федерации;
• уверенное владение ПК и офисными программами Microsoft Office (Word, Excel, Outlook);
• опыт работы в кадровом делопроизводстве желателен
• внимательность при работе с документами и персональными данными;
• ответственность, исполнительность и умение соблюдать установленные сроки;
• грамотную устную и письменную речь ;
• доброжелательность и умение взаимодействовать с сотрудниками.

Условия:

• официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• стабильную официальную заработную плату;
• выплаты заработной платы два раза в месяц;
• график работы 5/2, с 09:00 до 18:00;
• выходные дни — суббота и воскресенье;
• работу на территории производственного предприятия;
• оборудованное рабочее место;
• поддержку и помощь в период адаптации;
• возможность профессионального развития в сфере кадрового делопроизводства;
• работу в стабильной производственной компании.

• Уровень заработной платы: [75 000] рублей на руки.