Ведущий инженер по релейной защите и противоаварийной автоматике

Дата размещения вакансии: 04.08.2026
Работодатель: ТранснефтьЭлектросетьСервис
Уровень зарплаты:
от 148000 до 190000 RUR
Город:
Новосибирск
Фабричная улица 23В
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«ТранснефтьЭлектросетьСервис» — специализированная электросетевая организация входит в группу компаний "Транснефть" и оказывает услуги организациям компании "Транснефть", обслуживающим магистральные нефтепроводы.

Обязанности:

  • Планирование и выполнение работ по обслуживанию устройств РЗА ПС 35 -220 кВ в соответствии с месячным, квартальным и годовым план-графиком;
  • Контроль качества и объема выполненных работ;
  • Обслуживание устройств РЗА ПС 35 - 220 кВ: выполнение внепланового технического обслуживания, контроль технического состояния устройств, подготовка эксплутационно – технической документации по выполненным работам;
  • Участие в разработке и согласовании: графиков производства работ, технологических карт, проектов производства работ, инструкций по эксплуатации, охраны труда, и т.д.);
  • Разработка мероприятий, направленных на: соблюдение требований гражданской обороны, защиты от чрезвычайных ситуаций; повышение уровня качества эксплуатации оборудования; безопасности обслуживания устройств РЗА ПС 35 - 220 кВ; улучшение условий охраны труда на рабочих местах; обеспечение промышленной, пожарной и информационной безопасности;
  • Руководство работой бригады по обслуживанию устройств РЗА ПС 35 - 220 кВ.

Требования:

  • Высшее техническое образование по направлению электроэнергетика.
  • Опыт работы в электроэнергетике не менее 5 лет.
  • Владение ПК (MS Office: Word, Excel).

Личные качества:

  • Контролировать выполнение работ бригады и мотивировать сотрудников.

  • Готовность принимать решения и отвечать за результат работы своей команды.

  • Внимательность к деталям: соблюдение требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности в ежедневной работе.

  • Умение выстраивать рабочие отношения с коллегами, договариваться и решать спорные ситуации.

Условия:
  • Оформление по ТК РФ.
  • Командировки: от 45% рабочего времени
  • Конкурентный уровень дохода: оклад + 25% РК + ежемесячные и годовые премии, премия к профессиональному празднику.
  • Стажевая надбавка до 25% после испытательного срока.
  • Социальный пакет: ДМС (включая стоматологию), доплата к отпуску, частичная компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха, корпоративные скидки в т.ч. на спортивные абонементы.
  • График работы: 5/2, пн–чт: 08:00–17:00; пт: 09:00–16:45.