з/п не указана
Москва
От 1 года до 3 лет
Территория ответственности: Москва + область
Ключевые задачи:
- Выполнение объема продаж и увеличение количества ассортиментных позиций (SKU) в торговых точках на подотчетной территории, поддержание действующей активной клиентской базы (АКБ);
- Ежедневное посещение торговых точек и формирование заказов на продукцию;
- Развитие территории: осуществление поиска, проведение переговоров и заключение договоров с новыми торговыми точками; формулирование предложений по улучшению;
- Обеспечение наличия обязательного ассортимента в торговых точках (minimum must list, MML);
- Соблюдение стандартов работы торгового представителя (7 шагов визита);
- Контроль контрактных условий и дебиторской задолженности контрагентов;
- Поддержание в актуальном состоянии данных о контрагентах в информационной системе;
- Формирование отчетности.
Требования:
- Знание процесса продаж, опыт «полевой» работы с HoReCa;
- Ориентация на результат, позитивность, умение работать в команде;
- MS Office (Word, Excel, Power Point, Internet, MS Outlook).
Условия:
- Заработная плата состоит из оклада и ежемесячной премии (совокупный доход обсуждается при собеседовании);
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- График работы: 5/2;
- Предоставляется корпоративный ноутбук, КПК или планшет;
- Обучение за счет работодателя в Корпоративном Университете;
- Перспектива профессионального и карьерного роста.