Менеджер по продаже лидов (недвижимость)

Дата размещения вакансии: 04.08.2026
Работодатель: Leads
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

LEADS — одна из крупнейших CPA-сетей в финансовой вертикали.
Мы занимаемся лидогенерацией для банков и микрофинансовых организаций и уже 16 лет помогаем рынку привлекать клиентов из digital-каналов.

Помимо финансов, мы развиваем и другие направления: e-commerce, HR, недвижимость, последовательно расширяя экосистему CPA-маркетинга.

Вертикаль: недвижимость (девелоперы, застройщики, агентства), формат PPC (Pay Per Call).

Если у вас уже есть контакты застройщиков и вы понимаете, кому и как продавать лиды, умеете договариваться и закрывать сделки, вам интересен результат и масштаб – ждём вас!)

Чем предстоит заниматься:

  • Активный поиск и привлечение рекламодателей в вертикали недвижимости;
  • Выстраивание и развитие долгосрочных отношений с застройщиками и девелоперами;
  • Проведение переговоров на уровне маркетинга / коммерции / собственников;
  • ​​​​​​​Подключение рекламодателей к PPC-модели;
  • ​​​​​​​Совместная работа с колл-центром и вебмастерами для масштабирования объёмов;
  • ​​​​​​​Контроль выполнения KPI по привлечённым рекламодателям;
  • ​​​​​​​Участие в развитии офферов и масштабировании вертикали;

Опыт и необходимые компетенции:

  • Наличие действующих контактов / связей с застройщиками и девелоперами — обязательно;
  • Понимание принципов продаж в B2B (длинный цикл, переговоры, аргументация ценности);
  • Опыт работы с рекламодателями в недвижимости, лидогенерации, CPA / PPC / performance-маркетинге;
  • Умение продавать не «трафик», а результат и экономику;
  • Понимание воронки продаж, колл-центров, качества лидов;
  • Самостоятельность, инициативность, ориентация на результат.

Будет плюсом:

  • Опыт работы в партнёрских сетях, CPA / PPC;
  • Опыт запуска офферов с нуля;
  • ​​​​​​​Контакты в смежных вертикалях (финансы, авто, услуги);
  • ​​​​​​​Опыт работы с крупными бюджетами и федеральными застройщиками.

Условия:

  • Официальное оформление;
  • Удаленная работа, однако предполагаются оффлайн встречи с клиентами;
  • График работы 5\2, гибкое начало рабочего дня (9.00-10.00);​​​​​​​
  • ​​​​​​​Мотивация: фикс + % (обсуждается индивидуально).​​​​​​​