Ярославская улица 4
О компании
Частное общеобразовательное учреждение «Первая школа» (г. Нижний Новгород) — это школа нового типа, где мы сочетаем строгие академические стандарты с человечным отношением к каждому ребёнку. Мы строим образовательную среду, в которой дети не боятся ошибаться, учатся мыслить критически и работать в команде.
С 2023 года мы внедряем сингапурскую систему обучения — современную, доказавшую свою эффективность методику, которая ставит в центр ученика, его активность и взаимодействие с другими.
Нам нужен Руководитель кафедры — человек, который станет драйвером этого внедрения, методическим лидером и наставником для педагогов.
Чем предстоит заниматься
1. Организация учебного процесса
· Координация работы педагогов кафедры по реализации учебных планов и программ.
· Контроль соответствия преподавания требованиям ФГОС.
· Мониторинг качества преподавания и успеваемости учащихся.
2. Внедрение сингапурской системы обучения (ключевая задача)
· Изучение и адаптация элементов сингапурской методики под специфику школы.
· Обучение педагогов основам сингапурских структур (Think-Pair-Share, Round Robin, Jigsaw, Mix-Pair-Share и др.).
· Помощь учителям в разработке уроков с использованием интерактивных структур.
· Создание условий для активного взаимодействия учащихся на уроках.
3. Методическая работа
· Организация и проведение заседаний кафедры.
· Разработка и обновление учебно-методических материалов с учётом современных подходов.
· Формирование банка заданий для групповой и парной работы.
· Организация взаимопосещения уроков с последующим анализом.
4. Наставничество и поддержка педагогов
· Курирование специалистов, помощь в адаптации и освоении методик.
· Индивидуальные консультации по вопросам преподавания и внедрения сингапурских структур.
· Анализ уроков, конструктивная обратная связь.
· Выявление профессиональных затруднений педагогов и помощь в их решении.
· Организация обмена опытом (открытые уроки, мастер-классы).
5. Повышение квалификации
· Планирование курсов повышения квалификации для педагогов кафедры.
· Приглашение внешних экспертов для проведения семинаров и мастер-классов.
· Поощрение участия педагогов в конференциях и вебинарах.
6. Работа с одарёнными учащимися и олимпиады
· Организация подготовки школьников к олимпиадам (школьный, муниципальный, региональный, всероссийский уровни).
· Подбор и адаптация олимпиадных заданий.
· Анализ результатов, выявление сильных и слабых сторон подготовки.
7. Организация «Недели предмета» и межпредметных мероприятий
· Разработка сценариев викторин, квестов, дебатов, литературных гостиных.
· Координация междисциплинарных проектов и конференций.
· Подведение итогов, награждение участников.
8. Мониторинг и аналитика
· Отслеживание эффективности внедрения сингапурских методик через наблюдение за уроками и анализ результатов.
· Сбор обратной связи от педагогов и учащихся.
· Корректировка планов работы кафедры на основе данных мониторинга.
9. Отчётность
· Предоставление администрации школы отчётов о результатах работы.
Кого мы ищем
Обязательные требования
· Высшее образование (педагогическое).
· Стаж педагогической работы не менее 3 лет.
· Опыт работы в школе (желательно — в частной).
· Знание и опыт применения сингапурской системы обучения (или готовность пройти интенсивное обучение до начала работы).
· Понимание современных образовательных методик, включая групповую работу и интерактивные форматы.
· Навыки методической работы: разработка программ, анализ уроков, проведение семинаров.
· Опыт наставничества или работы с педагогами.
Будет преимуществом
· Опыт руководства методическим объединением / кафедрой.
· Опыт подготовки учеников к олимпиадам.
· Знание ФГОС и требований к учебным программам.
· Опыт внедрения инновационных образовательных подходов.
Личные качества
· Лидерство и вовлечённость — умеете вести за собой коллег, заряжать их идеями.
· Системность — видите картину целиком, умеете выстраивать процессы.
· Коммуникабельность — легко находите общий язык с педагогами, администрацией, родителями.
· Ответственность и инициативность — не ждёте, а предлагаете и делаете.
· Гибкость и открытость новому — готовы учиться и адаптировать лучшие практики.
Условия работы
· График: полный день, 5/2 (с 8:30 до 17:30, гибкость по необходимости).
· Оплата: обсуждаемо с успешным кандидатом (оклад + премия по результатам работы).
· Оформление: по ТК РФ.
· Команда: дружный коллектив единомышленников, открытость к диалогу и изменениям.
· Возможности: профессиональное развитие, обучение за счёт школы, участие в конференциях, стажировках.
Как откликнуться
Присылайте резюме с сопроводительным письмом, где вы расскажете:
1. Почему вам интересна именно наша школа и внедрение сингапурской системы.
2. Какой у вас опыт работы с групповыми форматами и активными методиками.
3. Какие ваши достижения в методической работе и наставничестве вы считаете самыми важными.
Без сопроводительного письма отклики не рассматриваются — это помогает нам увидеть вашу заинтересованность.
Почему стоит прийти к нам
· Мы не боимся нового и готовы вкладываться в развитие команды.
· Мы строим школу, где дети любят учиться, а педагоги чувствуют поддержку.
· Мы ценим инициативу, даём свободу в рамках общей стратегии.
· Мы — «Первая школа». И мы действительно хотим стать первыми в образовании Нижнего Новгорода.
Ждём вас!
Вакансия открыта до 25 августа 2026 года.
