Торговый представитель

Обязанности:

• выполнять установленные планы и цели
• активный поиск и привлечение новых клиентов, систематическое расширение клиентской базы
• выстраивать эффективные деловые отношения с клиентами.
• поддерживать оптимальный ассортимент продукции у клиентов, контролировать её доставку
• обеспечивать постоянное доминирование экспозиции (выкладки) продукции компании в торговых точках
• организовывать дополнительные места продаж
• постоянно вести поиск новых клиентов и увеличивать объемы продаж и расширять ассортимент у существующих клиентов
• периодически посещать существующих клиентов
• планирование визитов, оптимизация пути, чтобы эффективнее охватывать точки.
• обучать и консультировать продавцов торговых точек и выгодного экспонировать продукцию компании
• проводить маркетинговые мероприятия по поддержке продаж, направленные на клиентов и / или конечного потребителя
• размещать новые и заменять пришедшие в непригодность рекламные материалы, удалять старые POSM
• отслеживать деятельность конкурентов, своевременно информировать об изменениях руководство
• систематически, качественно вести отчетную документацию и своевременно вносить в неё необходимые изменения
• осуществлять учет, контроль использования и состояния торгового оборудования компании

Требования:

• Образование среднее специальное и/или высшее;
• Знание рынка строительных и отделочных материалов;
• Желательно опыт работы с категориями пена монтажная, герметики, клей;
• Знание специфики работы торгового представителя, умение выстраивать деловые отношения, развивать контракты;
• Знание 1С, знание Excel;
• Наличие деловых связей (или успешный опыт переговоров, установления контактов) – желательно;
• Опыт работы торговым представителем от 2 лет. Приоритет: рынок строительной химии

Условия:

• Работа в стабильной компании (на рынке более 15 лет);
• Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск;
• Стабильная заработная плата от 100 000 руб., (оклад + премиальная часть + связь);
• Работа удаленно в г. Набережные Челны, возможны местные командировки.
• График работы: понедельник-пятница, с 8-00 до 17-00;
• Возможности для обучения, развития, профессионального и карьерного роста;
• Скидки на товары компании для сотрудников;